轉包工程合同範本
工程糾紛案例2.32W
現如今,建築業一片欣欣向榮,包括現在與前景都是美好的,於是,越來越多的人投身建築。我們知道,建築工程都有施工合同,按理來說,一切按照施工合同進行就可以,但是,有時還是會出現糾紛。而其實,建築工程施工合同糾紛其實就和其他民事糾紛一樣,總體來說,就四種形式和解、調解、仲裁和訴訟。但需要當事人結合實際情況,選擇恰當的方式解決施工合同糾紛。
精選律師 · 講解實例
民事訴訟轉包工程
如你與王是勞務關係,則你不用承擔責任,應由王承擔責任;如你與王是勞動關係,則你是用工方,應由你和王承擔連帶責任。不過最終還是會由你來承擔全部責任,因爲王實際是個人,不具有用工的主體資格。受你提供信息和資料所限,最終訴訟結果可能會與以上分析不完全一致,謹此聲明。如是四川,請與解答人聯繫。-
土建工程質量檢測
在一個工程項目招投標結束後,會確定承包方,而承包方承包工程以後對工程的完成沒有依照招投標文件的要求或者其他原因,進而分包方和承包方可能會產生工程質量方面的糾紛。工程建設過程中,在注重工程建設速度的同時,更要注重工程建設的質量。因爲在工程合同中會約定質...
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食品在保質期內變質怎麼賠償?
可以要求經營者給予三倍的賠償,根據相關規定,不管食物是否在保質期內,只要食物發生了變質,不再符合食品安全標準,消費者就有權利提出舉報並且要求賠償,經營者也需要及時根據消費者的舉報情況履行自己的精英職責,進行相應的賠付,如果是因爲生產不規範導致的,經營者也可以...
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違法分包可否認定爲工傷,違法分包有哪幾種情形
一、違法分包可否認定爲工傷可不可以認定工傷和違法分包無關,勞動者在工作過程中受傷或者患有職業病的,就是屬於工傷。《中華人民共和國工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的,應當認定爲工傷:(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時間前...
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合夥幹工程協議
合夥聯營是一種聯營組織,但不具備法人資格,它的民事主體仍然是參加聯營的各成員。因而,對聯合體的債務,由聯營各方承擔無限責任或連帶責任。根據規定,企業之間或者企業、事業單位之間聯營,共同經營、不具備法人條件的,由聯營各方按照出資比例或者協議的約定,以各自所有...