工傷期間能不能解除勞動合同?
新員工入職到新的單位時候,需要簽訂勞動合同,勞動合同簽了才保障自己的勞動關係的合法性,要是自己沒有簽訂勞動合同,自己的權益就可能會受到公司的侵犯。《勞動合同法》中規定,當事人訂立和變更勞動合同,應當遵循平等自願、協商一致的原則,不得違反法律、行政法規的規定。勞動合同依法訂立即具有法律約束力,當事人必須履行勞動合同規定的義務。
精選律師 · 講解例項
工傷能不能解除勞動合同
在勞動關係中,用人單位作為勞動者使用者和勞動條件提供者,單方負有保護勞動者在勞動過程中安全和健康的法定義務,發生工傷事故就意味著用人單位違反了這一法定義務,因此,在勞動者因工傷事故而喪失部分或全部勞動能力時,用人單位應該對勞動者的生活負責,而不是以終止勞動關係了事。本案原告洪梅芳在工作中受傷,屬七級傷殘,依法被認定為工傷,根據我國相關勞動法律法規規定,勞動者因工傷殘或患職業病,依法應享受社會保險待遇,傷殘程度被評為七至十級的,原則上由用人單位安排適當工作,如職工本人提出解除勞動合同或者勞動合同期滿終止後本人另行擇業的,可發給一次性傷殘就業補助金,具體標準由省級勞動行政部門根據實際情況確定。還有其他疑問,點選“諮詢我”進行諮詢,為您提供專業法律諮詢。
-
弱電工程施工合同範本(常用10篇)
弱電工程施工合同範本1弱電工程合同(一)發包方(簡稱甲方):_________承包方(簡稱乙方):_________一、概況1、甲方弱電工程系合法使用。乙方為本市經工商行政管理機關核准登記並經有關部門審定具有弱電工程承包的相關《資質證書》的企業法人。2、弱電施工地點:________區(...
-
關於自建房房屋租賃合同範文
甲方:____________________________________地址:____________郵碼:____________電話:____________法定代表人:____________職務:____________乙方:____________________________________地址:____________郵碼:____________電話:____________法定代表人:____________職務...
-
計件勞動合同樣本(熱門8篇)
計件勞動合同樣本1甲方簽字乙方簽字為建立勞動關係,明確權利義務,依據《勞動法》、《勞動合同法》等有關法律規定,在平等自願、協商一致的基礎上,訂立本合同。第一條本合同期限自____________年______月______日起至____________年______月______日止。其中試用期...
-
租賃合同解除協議樣本(實用8篇)
租賃合同解除協議樣本1甲方:________有限公司(原________有限公司)乙方:____________________________________鑑於乙方依()_________號仲裁書,已成為_________路_________號_________房屋的業主,並有意自用該處房產,雙方經協商達成以下協議:1.甲方與原房主_________於___...