建築勞務合同違約金怎麼計算的？

勞動合同違約金的計算，要看勞務合同有沒有約定，有約定的按約定計算，沒有約定的可以補充約定或者按實際造成的損失計算。

《民法典》第585條規定：

當事人可以約定一方違約時應當根據違約情況向對方支付一定數額的違約金，也可以約定因違約產生的損失賠償額的計算方法。

約定的違約金低於造成的損失的，人民法院或者仲裁機構可以根據當事人的請求予以增加;約定的違約金過分高於造成的損失的，人民法院或者仲裁機構可以根據當事人的請求予以適當減少。

當事人就遲延履行約定違約金的，違約方支付違約金後，還應當履行債務。

違約金可以由買賣雙方依據自己的意願協商確定，但如果發生糾紛，並不一定能完全按照約定的數額執行。因為我們國家合同法的違約責任是一種補償，只是彌補損失，而不是懲罰性的違約金。因此如果合同中約定的違約金過高或過低，都可參照實際損失進行調整。

具體說，如果合同中約定的違約金高於實際損失的30%，則認為違約金約定過高，需要適當調低;如果合同中約定的違約金低於實際損失，則守約方除可主張違約金外，對於違約金不足以彌補損失的部分，還可要求違約方賠償，即參照實際損失調高違約金。比如房屋買賣合同中約定上家如遲延遷出戶口，每逾期一天，需按日支付合同總金額千分之五的滯納金，當雙方發生爭議時，下家無法證明自己的實際損失真有那麼多，法院最終將違約金調整為每日100元

勞務合同他不同於勞動合同，勞務合同的違約金主要還是參照我國的民法典相關的內容來計算它的違約金，如果雙方在最開始簽訂勞務合同時就約定了違約金，那麼違反了合同相關的內容，違約金就是按照雙方約定時的違約金內容來進行賠償，如果是雙方沒有約定違約金，那麼就按照法定來計算損失的30%作為違約金的賠償。