進口車關稅是多少,怎麼進行計算
一、進口車關稅是多少 怎麼進行計算
進口車價格組成裡面,關稅只是一部分,還有很重要的一項是消費稅。
目前國內進口車的價格主要由5部分構成,即:到岸價格(國外裸車價格)、關稅、消費稅、增值稅和經銷商費用(包括車輛運輸費用,報商檢的費用,集港倉儲費用,許可證費用,經銷商利潤)。
一般的進口車價格計算公式為:到岸價×(1+關稅稅率+消費稅稅率)×(1+增值稅稅率)/(1-消費稅率)+經銷商費用=進口車基本價格
從這個公式可以看出,消費稅在進口車價格裡佔有很重要的因素。
在這裡以的敞篷cooper版車型舉例,2008年的成本價格。敞篷cooper的到岸價格約為24,550美金,排氣量1.6L。今年:美元與人民幣匯率約為6.8,關稅25%,消費稅5%,增值稅17%。按照這一計算公式:到岸價24550×6.8=167790萬元(人民幣)進口車成本=167790×(1+25%+5%)×(1+17%)/(1-5%)=268440元(人民幣),268440-167790=100850,這個差價還不包括,報商檢的費用,和集港倉儲費用,許可證費用,經銷商利潤費用,即使這幾項費用都沒有,買車時還要加上268440元/(1+17%)×10%=22934,這叫TM購置附加稅。全下來就是20萬以上的差價,是國外車價兩倍以上的價格。
再以賓士GL450舉例,對比一下2004年和2007年的成本價格。GL450的到岸價格約為7.4萬美金,排氣量4.7L。2004年:美元與人民幣匯率約為8.3,關稅37.6%,消費稅8%,增值稅17%。到岸價7.4×8.3=61.42萬元(人民幣)進口車成本=61.42×(1+37.6%+8%)×(1+17%)/(1-8%)=113.75萬元(人民幣),這個價格還不包括,報商檢的費用,和集港倉儲費用,許可證費用,經銷商費用。2007年:美元與人民幣匯率約為7.6,關稅25%,消費稅20%,增值稅17%。按照這一計算公式:到岸價7.4×7.6=56.24萬元(人民幣)進口車成本=56.24×(1+25%+20%)×(1+17%)/(1-20%)=119.264萬元(人民幣),這個價格還不包括,報商檢的費用,和集港倉儲費用,許可證費用,經銷商費用,本來56萬的車,到中國顧客購買的裸車就要135萬。從上面可以看出,雖然2004年到現在2007年,美元對人民幣的匯率由8.3降到7.6,關稅由37.6%降到25%,但是由於消費稅的變化,最終還是看排量而定。
二、中國進口汽車關稅的規定
中國加入WTO後,逐年減讓進口汽車的關稅,目前小轎車進口關稅為25%加17%增值稅,另外根據車輛的排量加消費稅。
排氣量在1.0升以下(含1.0升)的 1%
排氣量在1.0升以上至1.5升(含1.5升)的 3%
排氣量在1.5升以上至2.0升(含2.0升)的 5%
排氣量在2.0升以上至2.5升(含2.5升)的 9%
排氣量在2.5升以上至3.0升(含3.0升)的 12%
排氣量在3.0升以上至4.0升(含4.0升)的 25%
排氣量在4.0升以上的 40%
其中:
進口稅款=關稅+消費稅+增值稅
進口稅消費額=(完稅價格+實徵關稅)×消費稅率/(1-消費稅率)
進口增值稅額=(完稅價格+實徵關稅+實徵消費稅)×增值稅率
具體的進口綜合稅率=(關稅稅率+消費稅稅率+增值稅稅率+關稅稅率×增值稅稅率)/(1-消費稅稅率)
綜合稅率=基本關稅(25%)+消費稅(10%-40%)+增值(17%)+其它(主要看排量),總計大約120%左右。關稅主要看進口車排量,排量不一樣、品牌不同,關稅也不同。另進口車需要有品牌授權書,舊機動車是法律禁止進口的。
從上述內容我們可以看出,進口車關稅是多少不能一概而論,進口汽車需要面臨繳納的稅收有三種,進口關稅、增值稅以及消費稅。進口關稅和增值稅的比例比較固定,但是消費稅是根據進口汽車的排量大小呈遞加趨勢。總的稅款就是這三項稅款相加進行計算。
-
農民工資不給找誰最快解決?
一、農民工資不給找誰最快解決?農民工資不給找勞動監察大隊投訴可以最快解決,首先可以向用工所在地的勞動監察大隊投訴。如果投訴不起作用的話,可以依法向當地人民法院申請支付令。或者直接到當地勞動行政部門申請勞動仲裁(不收費,不用律師),通過勞動仲裁下達的裁...
-
試用期離職應該怎麼辦?
每個人在正式工作之前都會有試用期的階段,那麼試用期離職要怎麼做呢?試用期離職是不是和正式職工離職是一樣的呢?試用期離職方式選擇錯誤又會對自己造成什麼樣的影響呢?關於這些問題應該是很多人都想弄明白的,下面就跟小編一起來看看試用期離職要怎麼做吧。“試...
-
拿不到工資怎麼走法律程式
1、協商解決。2、到勞動行政部門舉報(通常是單位所在區的勞動監察大隊)。公司不按時支付員工工資的,員工可以隨時解除勞動合同,並立即要求公司支付員工拖欠的工資以及按照拖欠工資的支付25%的經濟補償金。3、也可以直接申請仲裁。第一,你要確認和單位之間的勞動關...
-
被公司辭退工資怎麼算?
被公司辭退工資怎麼算?用人單位違法解除勞動合同的,應支付每年2個月的工資作為賠償金;用人單位依據規定和勞動者解除勞動合同的,應支付每工作一年一個月的工資作為補償金,沒有提前一個月通知的,多支付一個月工資作為賠償金;員工存在不當行為或處於試用期內的,公司與...