八級工傷能賠償
受工傷的勞動者最關心的就是工傷賠償,而工傷賠償的標準是由工傷鑑定結果決定的,在工傷鑑定結果的基礎上,按照法定的工傷賠償計算方式進行相關計算,得出的最終結果就是勞動者工傷賠償的數額。 為了充分保護工傷糾紛各方當事人的合法權益,特別是保護工傷職工及其親屬的合法權益,我國的有關法律法規對工傷糾紛現定了多種解決途徑。申請調解、仲裁或者提起民事訴訟或者協商解決。
精選律師 · 講解例項
八級工傷能賠償什麼
(一)醫療費;
(二)住院伙食補助費、交通、食宿費;
(三)輔助器具費用;
(四)停工留薪期工資;
(五)停工留薪期護理費;
(六)一次性傷殘補助金;
(七)一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金
如果勞動者和用人單位確定了勞動關係後,也是需要雙方簽訂勞動合同的,同時也需要用人單位為勞動者繳納社會保險,如果勞動者在工作期間受到了工傷事故後,也是可以憑藉工傷保險來向用人單位或者社保機構申請工傷賠償,賠償的金額會根據工傷等級來確定。
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參與社保出現工傷怎麼樣賠償
一、參與社保出現工傷怎麼樣賠償參與工傷保險後,勞動者發生工傷事故的,由工傷保險和用人單位共同承擔賠償的責任。《工傷保險條例》第三十條職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療,享受工傷醫療待遇。職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫,情況緊急...
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小腳趾骨折工傷一般賠償多少錢
工傷小腳趾骨折一般會鑑定為十級傷殘,由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金,標準為7個月的本人工資。具體的金額要根據工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。法律依據:《工傷保險條例》第三十七條職工因工緻殘被鑑定為七級至十級傷殘的,...
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工傷的工資待遇是怎樣的
一、工傷的工資待遇是怎樣的工傷的工資待遇是按照工傷職工的原待遇來計算的。職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的,在停工留薪期內的工資待遇不變。所以單位仍是按原待遇來向職工發放工資的。《工傷保險條例》第三十三條職工因工作遭...
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醫院職工工傷怎麼賠償?
一、醫院職工工傷怎麼賠償?是需要按照法律的規定去支付賠償的。工傷賠償是職工因遭遇工傷事故或者患上職業病而獲得的賠償,包括治療工傷的醫療費、康復費、住院伙食補助費、一次性傷殘補助金、勞動能力鑑定費等費用。用人單位和職工應當遵守有關安全生產和職業...