重慶市產假休假期間工資怎麼算
法律2.57W
重慶市產假期間工資
重慶市女職工產假期間,享受生育津貼。工資是勞動報酬,女職工產假期間不提供勞動,不享有工資,享受勞動保險待遇。根據國務院《女職工勞動保護特別規定》第八條和《重慶市生育保險暫行規定》的規定,重慶市女職工產假期間,停發工資,改發生育津貼:
1、參加了生育保險的,由生育保險經濟支付按所在單位上年度職工月平均工資支付。生育津貼低於女職工生育期工資的,由所在單位補足差額;高於本人工資的,所在單位不得截留。
2、沒有參加生育保險的,由所在單位按產假前正常出勤工資標準支付。
以上是重慶市產假期間工資的計算方式回答。
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