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關於休假的知識精選

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  • 工傷鑑定賠付休假算什麼假

    工傷鑑定賠付休假算什麼假

    休假時如何認定工傷《工傷保險條例》第十四條規定:職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時間前後在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到...

  • 農民工傷休假可以享受停工留薪嗎

    農民工傷休假可以享受停工留薪嗎

    農民工傷休假可以享受停工留薪嗎?根據《工傷保險條例》第33條規定:“職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的,在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。”又根據《企業職工帶薪年休...

  • 年休假規定不累計休假

    年休假規定不累計休假

    員工年休假規定《職工帶薪年休假條例》第二條機關、團體、企業、事業單位、民辦非企業單位、有僱工的個體工商戶等單位的職工連續工作1年以上的,享受帶薪年休假(以下簡稱年休假)。單位應當保證職工享受年休假。職工在...

  • 公休假和陪護產假

    公休假和陪護產假

    婚假和公休假衝突嗎婚假和公休假不衝突的。婚假包括公休假和法定假婚假從開始婚假之日起計算,滿十天就算婚假休完,按勞動人事有關休假規定“假中不除假”,所以休假中遇雙休日或法定節日,不累計也不順延計算假日。按照《...

  • 公休假是否要扣工資

    公休假是否要扣工資

    公休假的加班工資要怎麼計算公休日安排勞動者工作又不能安排補休的,支付不低於工資的200%的工資報酬。即用人單位依法安排勞動者在休息日工作(即10月4日、5日、7日、8日),首先應當安排補休。不能安排補休的,按照不低於本...

  • 勞動法工廠沒活幹休假工資怎麼算

    勞動法工廠沒活幹休假工資怎麼算

    勞動法工傷休假工資是怎麼算根據工傷保險條例第三十一條規定r職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的,在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。r停工留薪期一般不超過12個月。傷...

  • 違反勞動法上班休假

    違反勞動法上班休假

    國企單位不讓休假違反勞動法嗎?1、首先職工有休帶薪年假的權利。根據2008年施行的《職工帶薪年休假條例》單位不安排職工休年休假又不依照本條例規定給予年休假工資報酬的,由縣級以上地方人民政府人事部門或者勞動保障...

  • 行政複議時間是否含休假

    行政複議時間是否含休假

    商標行政複議時間複議程式是對處理決定進行再審查的一個措施,保證處理決定的正確性,它也是上級機關對下級機關指導監督的一種方式。它有利於充分保護當事人的合法權利,提高工作質量,提高辦案人員工作水平。根據商標法實施...

  • 公休假取消

    公休假取消

    公休假規定公務員實行國家規定的工時制度,按照國家規定享受休假。公務員在法定工作日之外加班的,應當給予相應的補休。公休假天數依據工齡確定。1、參加工作滿一年不滿五年的員工,每年休假5天。2、參加工作滿五年不滿十...

  • 帶薪公休假

    帶薪公休假

    什麼是帶薪年休假帶薪年休假簡稱年休假,是指勞動者連續工作一年以上,就可以享受一定時間的帶薪年假。中國勞動法對帶薪年休假作了原則性規定,但沒有規定帶薪年休假的休假時間及具體操作辦法,而是指定由國務院制定相應的具...

  • 事假天數超過公休假

    事假天數超過公休假

    房產證被盜用作銀行貸款你可委託本律師為你們維權。請來電詳詢。彭大成律師執業於廣東經國律師事務所,彭大成律師從事法律工作十餘年來,辦理過大量的各種型別訴訟案件,有著豐富的法律實戰經驗,深諳廣東地區各級法院判例和...

  • 公休假是否能跨年

    公休假是否能跨年

    公休假規定公務員實行國家規定的工時制度,按照國家規定享受休假。公務員在法定工作日之外加班的,應當給予相應的補休。公休假天數依據工齡確定。1、參加工作滿一年不滿五年的員工,每年休假5天。2、參加工作滿五年不滿十...

  • 探親假最長休45天,未休假可提出仲裁

    探親假最長休45天,未休假可提出仲裁

    探親假,公休假您好,第一條為了維護職工休息休假權利,調動職工工作積極性,根據勞動法和公務員法,制定本條例。第二條機關、團體、企業、事業單位、民辦非企業單位、有僱工的個體工商戶等單位的職工連續工作1年以上的,享受帶...

  • 公司裝修孕婦可以要求提前休假嗎

    公司裝修孕婦可以要求提前休假嗎

    律師解析:如果懷孕的女職工在公司裝修時確實感到身體不適的,可以向單位申請提前休假。單位不得安排女職工在懷孕期間從事國家規定的第三級體力勞動強度的勞動和孕期禁忌從事的勞動。對懷孕7個月以上的女職工,不得安排其...

  • 2023年全年公休假放假安排

    2023年全年公休假放假安排

    房產證在銀行抵押如何辦理戶口遷移房產證在銀行抵押如何辦理戶口遷移的問題是困擾很多人的問題,那麼到底該怎麼解決呢?按規定來說,以房屋作抵押在銀行貸款,必須在房管部門辦理抵押登記,沒有抵押權人銀行的同意,是不能辦理抵...

  • 休假申請有哪些注意事項

    休假申請有哪些注意事項

    商標申請有哪些注意事項商標申請的注意事項:一、申請商標註冊,應當按照公佈的商品和服務分類表填報。二、應提交的書件沒有指明份數的,如果在填寫說明欄目中也沒有特別宣告是多少份的,則應認為是1式1份。...

  • 工傷休假工資獎金髮放

    工傷休假工資獎金髮放

    關於年底獎金髮放的新規定因為員工工齡在工資中已經體現,在廣泛聽取員工的意見和建議的基礎上,本著公平、公正的原則,從今年開始,員工年底獎金不再完全按工齡發放,而是根據?作績效發放。工作績效主要由以下要素構成:工作態...

  • 婚假如何休假

    婚假如何休假

    清河縣徵地補償標準根據《土地管理法》的相關規定,土地的補償加上安置補償費之和一般按前三年平均每畝年產值的20倍到30倍來計算,但通過按此標準計算出來的補償標準也不能滿足當地生活水平的,如果認為補償標準過低,一定不...

  • 河南陪產假包括公休假嗎

    河南陪產假包括公休假嗎

    陪產假算週末嗎其實陪產假是包括週末的。國家規定陪產假有15天,是指男性在與自己依法結婚的妻子休產假期間可以享有的15中陪產假。這個陪產假包括雙休日,但並不包括法定節假日。...

  • 針對哺乳期怎麼休假

    針對哺乳期怎麼休假

    針對哺乳期怎麼休假國家層面的法律法規並未規定輔乳期休假制度,對輔乳期女職工的保護措施由《女職工勞動保護特別規定》第九條規定:“對哺乳未滿1週歲嬰兒的女職工,用人單位不得延長勞動時間或者安排夜班勞動”。“用人...

  • 女職工助孕術後休假遭拒被開除

    女職工助孕術後休假遭拒被開除

    法院:違背婦女權益保障法,應恢復勞動關係並支付停工工資來源:人民法院報|作者:劉洋羅遠西陳麗英女子因患不孕症需行輔助生殖助孕手術,向公司申請病假未獲批准,並被公司以連續曠工為由解除勞動合同。近日,重慶市南岸區人民法...

  • 部隊休假醉駕

    部隊休假醉駕

    部隊二胎休假政策,能休幾天啊?女軍人、女機關事業單位職工、女文職人員、女非現役公勤人員符合政策規定生育第二個子女的,按照規定享受98天產假。《中國人民解放軍計劃生育條例》規定:第三十條女軍人、女機關事業單位職工...

  • 探親假包含公休假

    探親假包含公休假

    探親假,公休假您好,第一條為了維護職工休息休假權利,調動職工工作積極性,根據勞動法和公務員法,制定本條例。第二條機關、團體、企業、事業單位、民辦非企業單位、有僱工的個體工商戶等單位的職工連續工作1年以上的,享受帶...

  • 公休假還是工休假

    公休假還是工休假

    公休假規定公務員實行國家規定的工時制度,按照國家規定享受休假。公務員在法定工作日之外加班的,應當給予相應的補休。公休假天數依據工齡確定。1、參加工作滿一年不滿五年的員工,每年休假5天。2、參加工作滿五年不滿十...

  • 工傷休假如何扣工資

    工傷休假如何扣工資

    年休假如何折算成工資當年度結束以及員工離職時,會發生年休假如何折算成工資的問題,下面總結一下:1、年度結束時有年假未休完。《企業職工帶薪年休假實施辦法》第十條規定:“用人單位經職工同意不安排年休假或者安排職工...

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