事业编会被辞退吗
事业编制工作人员会被辞退,《事业单位人事管理条例》有明确规定。
《事业单位人事管理条例》第十五条事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日,或者1年内累计旷工超过30个工作日的,事业单位可以解除聘用合同。
第十六条事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位,或者连续两年年度考核不合格的,事业单位提前30日书面通知,可以解除聘用合同。
第十八条事业单位工作人员受到开除处分的,解除聘用合同。
第十九条自聘用合同依法解除、终止之日起,事业单位与被解除、终止聘用合同人员的人事关系终止。
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竞业限制的期限一般是多长时间?
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劳动者不愿加班,公司是否可以辞退
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一裁终局后不服怎么办
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劳动仲裁多久可以拿到赔偿
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