網上能不能查出單位有沒有報工傷
工傷糾紛是由於在勞動關係中擬定為工傷所引起的糾紛行為,根據社保法及工傷保險條例,產生工傷糾紛時候可以通過以下方式處理:即勞動爭議仲裁、民事訴訟或協商解決。 要求仲裁的,應當在規定時間內提出書面申請。對勞動仲裁委作出的仲裁裁決不服的,可以自收到裁決書之日起15日內向法院提出民事訴訟。勞動爭議未經仲裁程序的,當事人不得直接向法院起訴。
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工傷8級單位能不能解除勞動合同
1.不涉及財產關係的案件收費標準:每件收費3000-15000元。
2.代理涉及財產關係的案件可以根據訴訟標的額,在收取基礎費用3000-10000元的基礎上,按其爭議標的額分段累計收費:
5萬元(含5萬元)以下:免加收
5萬-10萬(含10萬元):10%
10萬-50萬(含50萬元):8%
50萬-100萬(含100萬元):6%
100萬以上:4%
2014年3月,吳某一家公司的員工,與其簽訂了兩年的勞動合同,一年後公司因不景氣要裁員,只是結了工資沒有補助,吳某就向公司要補助,公司遲遲不給,他便委託律師提起訴訟,要求該公司對單方面解除勞動合同做出賠償,經法院審理後認為,該公司單方面解除勞動合同,應賠償違約金,根據該案件涉案標的,律師合法收取原告吳某律師費1-2萬元。
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工傷事故處理髮生地怎麼寫
工傷鑑定是在申請工傷鑑定的職工被認定為工傷的基礎上,在其醫療終結或醫療期滿之後,由設區的市以上勞動能力鑑定委員會對其工傷有關事宜進行鑑定的行為。工傷鑑定的範圍包括:勞動能力鑑定,停工留薪期鑑定確認,護理等級鑑定,傷殘輔助器具配置鑑定等。廣義的工傷鑑定包...
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異地勞務派遣工傷待遇
受工傷的勞動者最關心的就是工傷賠償,而工傷賠償的標準是由工傷鑑定結果決定的,在工傷鑑定結果的基礎上,按照法定的工傷賠償計算方式進行相關計算,得出的最終結果就是勞動者工傷賠償的數額。
為了充分保護工傷糾紛各方當事人的合法權益,特別是保護工傷職工及其...
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工傷工資不給怎麼辦
受工傷的勞動者最關心的就是工傷賠償,而工傷賠償的標準是由工傷鑑定結果決定的,在工傷鑑定結果的基礎上,按照法定的工傷賠償計算方式進行相關計算,得出的最終結果就是勞動者工傷賠償的數額。
為了充分保護工傷糾紛各方當事人的合法權益,特別是保護工傷職工及其...
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參保單位在員工發生工傷後要承擔什麼費用
受工傷的勞動者最關心的就是工傷賠償,而工傷賠償的標準是由工傷鑑定結果決定的,在工傷鑑定結果的基礎上,按照法定的工傷賠償計算方式進行相關計算,得出的最終結果就是勞動者工傷賠償的數額。
為了充分保護工傷糾紛各方當事人的合法權益,特別是保護工傷職工及其...