侮辱誹謗罪三年以下有期徒刑服刑期間減刑條件有哪些
一、侮辱誹謗罪三年以下有期徒刑服刑期間減刑條件有哪些?
侮辱誹謗罪判處三年以下有期徒刑,服刑期間減刑條件是,執行期間,認真遵守監規,接受教育改造,確有悔改表現,或者有立功表現的,可以減刑;有下列重大立功表現之一的,應當減刑:
(一)阻止他人重大犯罪活動的;
(二)檢舉監獄內外重大犯罪活動,經查證屬實的;
(三)有發明創造或者重大技術革新的;
(四)在日常生產、生活中捨己救人的;
(五)在抗禦自然災害或者排除重大事故中,有突出表現的;
(六)對國家和社會有其他重大貢獻的。
二、涉嫌侮辱誹謗罪提起刑事自訴需準備哪些材料?
1、刑事自訴狀。
2、原被告身份證明。
3、原告有委託代理人的,須出具授權委託書,應有具體委託授權事項。
4、相關的證明材料。
三、侮辱誹謗罪提起刑事附帶民事訴訟的條件有哪些?
1、提起附帶民事訴訟的原告人、法定代理人符合法定條件;
2、有明確的被告人;
3、有請求賠償的具體要求和事實根據;
4、被害人的物質損失是由被告人的犯罪行為造成的;
5、屬於人民法院受理附帶民事訴訟的範圍。
四、侮辱誹謗罪的定罪證據需符合哪些要求?
(一)定罪量刑的事實都有證據證明;
(二)據以定案的證據均經法定程序查證屬實;
(三)綜合全案證據,對所認定事實已排除合理懷疑。
五、侮辱誹謗他人構成犯罪公司可辭退嗎?
可以,根據規定,勞動者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同:
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴重違反用人單位的規章制度的;
(三)嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;
(四)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關係,對完成本單位的工作任務造成嚴重影響,或者經用人單位提出,拒不改正的;
(五)因法定情形致使勞動合同無效的;
(六)被依法追究刑事責任的。
侮辱誹謗罪最重的量刑標準不會超過三年有期徒刑,而且侮辱誹謗罪是自訴案件,通常侮辱誹謗造成特別嚴重後果的才會被追究刑事責任,如果服刑期間犯罪分子符合減刑的要求,一般也是由犯罪分子所在的監管監獄提出減刑意見。
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