農村村幹部養老保險的政策是什麼？

現實生活中，很多人選擇國家公務員是因為它屬於國家幹部性質，擁有相對好的養老福利和醫療福利，然而對於農村村幹部來説，是不是屬於這個體制內呢?實際上村幹部是不屬於體制內，而是被邊緣化了，他們的養老保險是怎麼領取呢?他們的政策又是怎麼樣的呢?下面本站小編就為您詳細介紹。

一、農村村幹部養老保險什麼時候領取?

村幹部是區別於國家公務員的特殊羣體，村幹部是遊離於國家行政幹部體制之外的、不在編、不脱產的邊緣化幹部，那麼，村幹部養老保險什麼時候領取?

根據《自治區黨委辦公廳、人民政府辦公廳關於將村幹部養老保險納入新型農村社會養老保險制度辦法的通知》(寧黨辦〔2009〕99號)和《自治區人民政府關於統籌城鄉居民社會養老保險試點的實施意見》(寧政發〔2011〕108號)有關規定，依據寧夏調查總隊2014年度我區農民人均純收入標準(7673元)，現就2015年村幹部參加城鄉居民基本養老保險個人繳費和財政補貼標準有關事宜通知如下：

1、全區村幹部個人繳費標準為每人每年1228元，財政補貼標準為每人每年1842元。

2、自治區財政和縣(市、區)財政補貼的分擔比例為：川區縣(市、區)，自治區財政補貼30%，縣(市、區)財政補貼70%;山區縣(市、區)，自治區財政補貼70%，縣(市、區)財政補貼30%。

2009年以來，自治區農村居民陸續參加了由政府主導建立的新型農村社會養老保險。2011年7月，自治區將新型農村社會養老保險與城鎮居民養老保險合併實施，在全國率先建立全新的統籌城鄉居民養老保險制度。

二、主要政策

(1)年滿16週歲、沒有參加企業職工基本養老保險的城鄉居民自願參保;

(2)年滿60歲城鄉老人不繳費可按月領取至少55元的養老金;

(3)個人按100、200、300、400、500、600、700、800、900、1000、1500、2000元12個檔次繳費，政府財政分別按30、40、50、60、70、80、90、100、110、120、160、200元補貼，村集體、其它經濟組織、社會公益組織和個人可以為參保人繳費提供資助，以上繳費全部計入個人賬户;

(4)長繳多得，多繳多得，個人賬户儲存額每年參考中國人民銀行公佈的金融機構人民幣1年期同期存款利率計息;

(5)待遇：基礎養老金﹢個人賬户養老金;

(6)繳費年限不少於15年，距領取年齡不足15年的，允許補繳;

(7)村幹部養老保險納入新制度;

(8)對農村重殘、計劃生育獎勵户、村幹部、城鄉低保和城鎮獨生子女户等有優惠政策。

統籌城鄉居民基本養老保險與企業職工基本養老保險等其他養老保險制度銜接，以及與被徵地農民社會保障、農村五保供養、社會優撫、農村最低生活保障制度等政策的配套銜接，將根據國家有關規定另行制定。

綜上所述，我們可以知道在未來的社保改革中，肯定會逐漸縮少城鄉差距，將農村的養老與城市並軌，村幹部相對城市的公務員來説，可能工作的條件相對惡劣，另外他們也是付出很多心血，因此提高他們的待遇，以及留住他們，對於發展農村經濟來説也是一個非常重要的步驟。以上就是“農村村幹部養老保險”的解答。本站有在線律師，如果您有任何的疑惑，歡迎您隨時諮詢。