生育保險社保局報銷流程

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的法律地位又是實現物質利益的前提。勞動保障首先要確立和維護勞動者和用人單位的獨立人格和法律地位。

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社保局生育保險報銷需要哪些材料？

　　生育保險報銷在各地都會不一樣，建議參考當地的生育保險管理辦法，或者登錄當地的社保局網站，查看生育保險報銷相關的辦事指南瞭解。　　通常情況下，用人單位持下列材料到當地社會保險經辦機構申領生育保險待遇：　　1、本人身份證、結婚證、醫療費用原始憑據；　　2、正常生育的，提交《計劃生育服務手冊》或《生育證》、新生兒出生醫學證明；　　3、進行剖宮產生育的，提交相關醫學證明。　　現在很多單位都有生育險，所以如果夫妻雙方都有生育險，則由男方或女方享受均可，通常誰的保險繳費基數高就由誰享受，如男方繳費基數高於女方,則在晚育津貼申請的表中由男方公司蓋章經辦人簽字，雙方簽字、雙方單位蓋章後通過女方公司報銷。如果女方未參加生育保險，男方參險，則只可以享受晚育津貼，這時，到男方單位人力資源部提交相關材料，同樣雙方簽字、雙方單位蓋章後返還男方人力資源部，男方申報領取。　　一般女職工需要提交的申報材料包括：　　1、計劃生育部門簽發的計劃生育證明(原件及複印件);　　2、醫療部門出具的嬰兒出生(死亡)證明(原件及複印件);　　3、生育女職工、計劃生育手術職工本人身份證(原件及複印件);　　4、企業職工生育醫療證審領表;　　5、企業職工計劃生育手術醫療證申領表;　　6、企業職工生育醫藥費報銷申請單;　　7、企業職工生育保險待遇核准結算表;　　8、企業職工生育保險外地就醫申請表;　　9、生育醫療費用票據、費用清單、門診病歷、出院小結等原始資料;　　10、收款收據。　　生育的男職工需要提交的材料：　　1、計劃生育部門簽發的計劃生育證明(原件及複印件);　　2、醫療部門出具的嬰兒出生(死亡)證明(原件及複印件);　　3、男職工本人身份證(原件及複印件)。