簽署了三方協議還是應屆畢業生嗎

合同的訂立又稱締約，是合同雙方動態行為和靜態協議的統一，它既包括締約各方在達成協議之前接觸和洽談的整個動態的過程，也包括雙方達成合意、確定合同的主要條款或者合同的條款之後所形成的協議。合同一般都是雙方的法律行為，只有雙方當事人協商一致才能成立，也就是説訂立合同是一個動態的過程，不論以何種方式訂立協議都必須經過要約和承諾這兩個階段。

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應屆畢業生簽署就業協議書的程序如何

基本程序如下：

1、畢業生確定取得用人單位接收意向;

2、畢業生到所在學院領取“全國高等學校畢業生就業協議書”一式三份;

3、畢業生與用人單位簽署就業協議，並請用人單位填寫清楚“全國高等學校畢業生就業協議書”上的相關內容(包括户口、檔案的詳細地址和郵編);

4、畢業生到所在學院簽署就業協議;

5、畢業生到就業指導中心最終簽署就業協議書，高新技術企業應提交有效高新技術企業證書複印件;

6、學校簽署完就業協議書之後，畢業生、用人單位、學生本人各留一份就業協議;由畢業生負責把單位一方的就業協議書轉交用人單位;學校的一份留在就業指導中心作為畢業生户口轉移和檔案遞轉的依據。就業協議書由學校最後簽署，這既是規定程序，也是對畢業生利益的保護。把學校放在最後籤協議，既可以給畢業生把關，也給了大家一個思考的時間。如果學校把蓋完章的協議書交給同學們，一旦單位存在欺詐等行為，學校也是無能為力，最終受傷害的還是畢業生本人。每一屆畢業生中都會有同學要求學校先簽協議，這是很不明智的做法。

現在很多企業單位在招聘的過程中都要求是應屆本科生，因為應屆本科生是剛出校的學生，在工作的過程中激情比較大也正是企業和公司需要的人才，在辦的過程中需要提供很多材料，其中包括畢業證户口本身份證等。