疤痕多長算10級傷殘
面部線條狀疤痕在十釐米以上的,算十級傷殘。傷殘鑑定主要看傷者是否存在傷殘、功能障礙和對醫療與日常生活護理的依賴程度,適當考慮由於傷殘引起的社會心理因素影響,對傷殘程度進行綜合判定分級。
《工傷保險條例》第十四條規定,職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:
(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;
(二)工作時間前後在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;
(三)在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;
(四)患職業病的;
(五)因工外出期間,由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;
(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
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工地上受傷九級傷殘標準
九級傷殘標準是:一、癲癇輕度;二、中毒性周圍神經病輕度感覺障礙;三、腦挫裂傷無功能障礙;四、開顱手術後無功能障礙者;五、顱內異物無功能障礙;六、頸部瘢痕畸形,不影響活動。《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:(一)在工作時間和工作場所內,因...
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輕微傷殘鑑定標準是什麼
破壞他人組織的完整性,如咬去鼻子、砍斷手腳;損害他人器官的正常功能,如聽覺、視覺、味覺喪失,精神失常等。《民法通則》(自2021年1月1日起廢止)第119條及《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》規定,致人身損害的,應當賠償醫療、誤工、護理...
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傷殘鑑定沒出來能先辭職嗎
可以先辭職。勞動者進行傷殘鑑定與辭職沒有關聯。用人單位與勞動者協商一致,可以解除勞動合同。勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。《勞動法》第三十七條勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前...
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傷殘鑑定可以做幾次
律師解答:可以。律師解析:傷殘鑑定可以做一至二次。傷、殘鑑定是指傷後傷殘程度鑑定。傷、殘鑑定的範圍包括交通事故傷殘、工傷事故傷殘、意外傷害傷殘、打架鬥毆傷殘。一般由司法部門(比如交警隊、派出所、法院)根據醫院提供的相關入院記錄或委託傷殘鑑定機構做相...