蘇州晚婚婚假幾天
晚婚3.11W
對於每一位的勞動者而言,憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試,最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工,福利是非現金形式的報酬,而津貼是以現金形式固定發放的。工資的及時發放以及福利的保障是提高員工工作積極性最為有效的方法。
精選律師 · 講解實例
晚婚婚假是幾天
您好,根據法律的規定:1、符合晚婚年齡(女23週歲,男25週歲)的,根據當地《人口與計劃生育條例》,可享受晚婚假10-30天不等(含3天法定婚假)。
2、結婚時男女雙方不在一地工作的,可視路程遠近,另給予路程假。
3、在探親假(探父母)期間結婚的,不另給假期。
4、婚假的請假時間是連續不間斷的假期,包含雙休日的時間。
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蘇州晚婚婚假幾天
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國家規定結婚年齡是多少,晚婚年齡是多少
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晚婚年齡可以領補助嗎
不可以,晚婚一般都是獎勵婚假。婚假視作出勤,不影響工資福利待遇,具體獎勵天數各省市規定不一,建議諮詢當地人口與計劃生育局和人力資源社會保障局。法律依據:《人口與計劃生育法》...
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中國晚婚假期多少天
勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前...