一方基於員工身份持有的股權，離婚時如何分割？

一方基於員工身份持有的股權，離婚時如何分割?

結論：夫妻一方因員工身份所持股份，婚姻存續期間取得的股權屬於夫妻共同財產。鑑於股權無法上市流通的情況，法院會以投資款為依據判處夫妻持股一方，給另一方折價款的數額。

案例：(真實案例改編，當事人為化名)

小花和小明離婚，小花要求判令雙方離婚，並平均分割夫妻共同財產，小明表示同意。但對小明所持有的A公司股權，不知如何分割。

根據小花的申請，法院向A公司查詢小明持股情況及股票流通轉讓情況。

A公司答覆：

1、持股情況：配股兩次，第一次配股公司內部股6000股，當時價值24240元;第二次配股40000股，共持有46000股，價值247664元。其中包含個人購股價款83064.46元。

2、特別説明：

員工購股資金來源為歷年獎金、分紅、工資收入及其他個人籌款等;

內部股份不能上市交易、流通、轉讓，只有A公司正式員工才有資格持有A公司內部股，員工之間也不能轉讓、贈與等

A公司只能配合法院就A公司內部股價值進行分割，並須依法扣税。

對此，小剛表示在A公司共配股兩次，婚前配6,000股，系婚前個人財產;婚後配40,000股，總股價216,800元，自付86,800元，向A公司貸款13萬元。

離婚時，上述股票分紅合計64, 860元，40,000股分紅56,400元，扣除税費及貸款利息，就40,000股自行支付款項及分紅款合計126,967.54元。

對此，小花要求按出資款主張一半補償。

法院認為，關於小剛於A公司所持股份，婚姻關係存續期間取得股權應屬夫妻共同財產，鑑於上述股權無法上市流通之情況，法院以投資款為據判處小剛給付小花折價款的數額。

法院判決：被告小剛於本判決生效之日起15日內支付原告小花股權折價款6.4萬元。

李曉娟律師解析：

小剛持有A公司的股權為員工內部股，員工內部股屬於企業的激勵機制，通過員工持股，將員工的利益與企業的利益緊密聯繫在一起，達到穩定員工隊伍、留住企業技術骨幹和管理人才的目的。

基於有限公司的封閉性和人合性，以及員工內部股基於員工身份取得的特殊性，這類股權在離婚分割時法院會徵求公司的意見。