合肥市產假工資怎麼算
法律2.97W
請問合肥市加班怎麼計算工資的?
1、被迫加班每日不超過1小時或每月累計加班22小時以內,公司需支付100元以上,200以下的罰款;2、被迫加班時間每日在1-3小時之內或每月累計加班時間在22-36小時之內,公司需支付200-300元不等罰款;3、被迫加班時間每日在3小時以上或每月累計加班時間超過36小時,公司需支付300-500元不等罰款。 法定節假日的工資是平常日工資的3倍。 休息日的加班工資是平常日工資的2倍。 非全日制用工小時工資制的勞動者,若週六、週日提供了勞動,視為正常工作,不享受加班工資待遇。 氣温達到33℃,可向公司申請高温補助,每人每天10元補助。 公司加班沒有加班費可向合肥市勞動監察大隊反映。-
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我想問一下關於喝醉酒犯罪未遂判幾年這要看觸犯的是什麼罪名。當事人醉酒犯罪未遂,其中醉酒不影響量刑,但犯罪未遂會比照既遂從輕或減輕處罰。《中華人民共和國刑法》第18條規定【特殊人員的刑事責任能力】醉酒的人犯罪,應當負刑事責任。第23條規定【犯罪未遂】已...
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傷情鑑定在哪裏做
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刑法第一百九十三
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企業間的民事起訴狀範文
民事借貸起訴狀範文原告×××(單位寫明名稱、住所地、法定代表人或負責人姓名職務;自然人寫明姓名、性別、出生年月日、民族、職業、服務處所、住所地、居住地、公民身份號)。聯繫電話×××被告×××(寫法同上)請求事項1.判令被告×××;2.本案訴訟費用由被告負擔...