法律百科吧職工被行政拘留，單位應該怎麼樣處理
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職工被行政拘留，單位應該怎麼樣處理
職工受到行政拘留的，單位可以按照單位的管理條例進行處理。《勞動合同法》規定若職工被追究刑事責任的，單位可以依法解除勞動合同。職工違反相關法律法規的規定被行政機關依法處罰的，單位規定中若對職工被行政處罰的類似情形進行了規定則可以對其進行相應的處理。![口頭傳喚的程序2024年]( "口頭傳喚的程序2024年")
口頭傳喚的程序2024年
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二手房買賣房本到手
二手房買賣有必要請二手房律師嗎二手房買賣有必要請律師嗎?這不是必然的。很多情況下由於購買者、賣房者自身的條件限制，在買賣過程中，對於每一個環節不能會去注意，如果稍不加註意就可能被不良中介或者對方鑽空子從而損害權益，而且二手房交易市場的的行業規則，對於...
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刑法二百九十三條
刑法第二百九十三條尋釁滋事罪的司法解釋第二百九十三條有下列尋釁滋事行為之一，破壞社會秩序的，處五年以下有期徒刑、拘役或者管制：（一）隨意毆打他人，情節惡劣的；（二）追逐、攔截、辱罵他人，情節惡劣的；（三）強拿硬要或者任意損毀、佔用公私財物，情節嚴重的；（四）在公共場所起鬨鬧...
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車險交強險什麼情況下可以報銷
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