用工單位承擔工傷保險

由派遣單位還是用工單位承擔工傷保險責任

2014年9月1日頒佈的《最高人民法院關於審理工傷保險行政案件若干問題的規定》第三條規定：“社會保險行政部門認定下列單位為承擔工傷保險責任單位的，人民法院應予支持：……(二)勞務派遣單位派遣的職工在用工單位工作期間因工傷亡的，派遣單位為承擔工傷保險責任的單位;……”《勞務派遣暫行規定》第十條規定：“勞務派遣單位承擔工傷保險責任，但可以與用工單位約定補償辦法。”據此，勞務派遣單位是承擔工傷保險的責任主體，對被派遣員工應當承擔工傷保險責任。但勞務派遣單位可以與用工單位約定補償辦法，只是這種雙方約定不能對抗派遣單位的法定義務。