養老金收支平衡

工傷保險費中以支定收、收支平衡的原則,怎麼確定費率?

企業繳納工傷保險費用按當地社保基數和所屬行業類別來核定繳費比例,具體比例和基數諮詢當地社保徵繳窗口。　　一、工傷保險費是指參加工傷保險的用人單位，依照工傷保險規定的繳費比例繳納的費用。工傷保險實行用人單位單方繳費制度，用人單位為本單位職工繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費，職工在受到工傷事故傷害時由工傷保險基金為其支付相應的工傷保險待遇。　　二、用人單位必須按月向社會保險經辦機構申報應繳納的工傷保險費數額，經社會保險經辦機構核定後，在規定的期限內繳納工傷保險費。1.各省市、各行業的費率都不一定相同：比如，一類行業基準繳費率0.5%；二類行業基準費率1.5%；三類行業基準費率3%-4%。2.一類行業費率不變；二三類行業費率浮動；3.初次參保，費率按基準費率，兩年後浮動；4.以支定收、收支平衡的意思就是：比如你單位每月繳費20萬，一年繳費240萬，如果安全情況不好，工傷較多，從工傷保險基金中支出了300萬，這樣基金就會虧損；這時就需要調整費率，比如原來每月繳20萬的時候費率為1.5%，下一年度就需要往高調整費率；如果你的支出小於繳費標準的一定比例，也可以下調。5.費率浮動也有一定標準：比如説，支繳率小於30%，費率浮動到行業標準的50%；假如説你去年繳費240萬，去年支出60萬，這樣就符合費率下調50%的標準。6.基準費率的制定和費率浮動的標準需要向你所在地的工傷保險機構諮詢，他們有相關的文件，可以跟他們要。