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工傷認定律師解答

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  • 如何申報工傷需要什麼材料?

    如何申報工傷需要什麼材料?

    律師解析:工傷認定申請應當填寫《工傷認定申報登記表》、《工傷認定申請表》、《工傷申報證據清單》。並提交下列材料:1、《勞動合同書》影印件,或確立的有效證明,2、受傷害職工《職工居民身份證》影印件;3、醫療機構出具...

  • 沒簽勞動合同工傷如何認定

    沒簽勞動合同工傷如何認定

    律師解析:沒有勞動合同的工傷的認定只要能提出證明與用人單位之間的勞動關係的資料就可以。提出工傷認定申請應當提交下列材料:1、工傷認定申請表;2、與用人單位存在勞動關係的證明材料;3、醫療診斷證明或者職業病診斷證...

  • 工傷怎樣認定流程

    工傷怎樣認定流程

    律師解析:工傷鑑定程式為:1、工傷職工或者其用人單位應當及時提出勞動能力鑑定申請;2、工傷職工傷情相關科別的專家組成專家組進行鑑定;3、根據專家組的鑑定意見作出勞動能力鑑定結論;4、作出鑑定結論之日起20日內將勞動能...

  • 江蘇靖江工傷糾紛怎麼處理?

    江蘇靖江工傷糾紛怎麼處理?

    律師解析:先申請工傷認定。單位應自事故傷害發生之日起30日內,受傷害職工在事故傷害發生之日起1年內,可以直接提出工傷認定申請。工傷認定申請應當填寫《工傷認定申請表》,並提交:1)勞動合同文字影印件或其他建立勞動關係的有...

  • 員工上班路上出車禍是否算工傷?

    員工上班路上出車禍是否算工傷?

    律師解析:如果員工在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故的,算工傷。非本人主要責任,即在事故中無責任,或者承擔次要責任、同等責任。上班途中出車禍認定為工傷,須同時具備以下條件:1、必須是在上下班的規定時間發生的...

  • 最新交通事故工傷認定程式該如何呢

    最新交通事故工傷認定程式該如何呢

    律師解析:1、單位職工因工傷害(含交通事故引起的工傷和舊傷復發)或者職業病確診之日起,應及時向參加工傷保險關係所在地的市、縣級市勞動和社會保障行政部門報告,十五日內(不論是否治療終結)及時填寫《職工申請工傷認定登記...

  • 農民工工傷如何認定賠償

    農民工工傷如何認定賠償

    律師解析:農民工工傷認定,由用人單位或職工近親屬在規定的時間內向社會保險行政部門申請工傷認定,認定為工傷的,可以依法由工傷保險基金支付醫療費、伙食補助費等;由用人單位支付工傷職工,在停工留薪期內的原工資福利待遇。...

  • 工傷賠償糾紛找哪些部門解決?

    工傷賠償糾紛找哪些部門解決?

    律師解析:按工傷保險條例規定,需要先向工傷認定部門申請工傷認定,找勞動仲裁部門申請工傷鑑定。賠償金額只有等勞動能力鑑定等級後才能最終確定。1、向人力資源和社會保障局申請工傷認定,公司需要在事故發生的一個月內申...

  • 工傷認定申請的申請期限為多長時間?

    工傷認定申請的申請期限為多長時間?

    律師解析:如果是單位申請認定工傷的,申請時限為三十日,自事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起計算;如果是職工、工會及其直系親屬申請認定工傷的,認定時限為一年,也是自事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業...

  • 對政府行政行為不服要怎麼辦

    對政府行政行為不服要怎麼辦

    律師解析:可以到市政府法制機構申請複議,也可以直接到人民法院行政庭起訴。按照相關的規定,對縣級以上地方各級人民政府工作部門的具體行政行為不服的,由申請人選擇,可以向該部門的本級人民政府申請行政複議,也可以向上一級...

  • 工傷認定被中止瞭如何辦

    工傷認定被中止瞭如何辦

    律師解析:工傷認定,若因司法機關或者有關行政主管部門尚未作出結論而被中止的,在收到有關部門作出的結論後,恢復工傷認定程式;若因當事人存在勞動關係存在爭議且無法確認申請勞動仲裁的,由部門自收到生效法律文書之日起恢復...

  • 未被認定工傷怎麼申請賠付

    未被認定工傷怎麼申請賠付

    律師解析:如果不被認定工傷,可以要求責任人承擔侵權賠償,賠償專案包括醫療費、護理費、交通費、營養費等。申請工傷認定的職工或者其近親屬、該職工所在單位對工傷認定結論不服的,可以依法申請行政複議,也可以依法向人民法...

  • 員工上班途中發生交通事故是否算工傷?

    員工上班途中發生交通事故是否算工傷?

    律師解析:上班途中發生交通事故,員工在事故中不承擔主要責任的,應當認定為工傷。關於“上下班途中”,《最高人民法院關於審理工傷保險行政案件若干問題的規定》第六條作了進一步明確,包括:(一)在合理時間內往返於工作地與住所...

  • 什麼情形屬於認定工傷?

    什麼情形屬於認定工傷?

    律師解析:認定工傷的具體情形如下:(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時間前後在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力...

  • 工傷毀容會如何賠償?

    工傷毀容會如何賠償?

    律師解答:根據傷殘等級。律師解析:1、首先向當地勞動部門申請工傷認定,自受傷之日起一年內申請工傷認定;2、如果被認定為工傷,勞動部門將出具工傷認定決定,醫療費用由用人單位全額支付。停工期間工資按原待遇支付,停工期間需...

  • 勞動糾紛應該怎麼進行工傷認定

    勞動糾紛應該怎麼進行工傷認定

    律師解析:向統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。其次要依規定應向省級勞動保障行政部門提出工傷認定申請的,根據屬地原則應向用人單位所在地設區的市級勞動保障行政部門提出。最後需要認定申請時限。用人單位申...

  • 提出工傷認定申請需提交什麼材料

    提出工傷認定申請需提交什麼材料

    律師解析:(一)工傷認定申請表;(二)與用人單位存在勞動關係(包括事實勞動關係)的證明材料;(三)醫療診斷證明或者職業病診斷證明書(或者職業病診斷鑑定書)。工傷認定申請表應當包括事故發生的時間、地點、原因以及職工傷害...

  • 企業如何處理工傷糾紛

    企業如何處理工傷糾紛

    律師解析:1、發生工傷事故糾紛後,企業單位要及時報告工傷和職業病情況,不得瞞報和漏報。2、報告、申諸的時間要求:從工傷事故發生之日起或職業病被確診之日起,企業單位應在15日之內報告。3、企業單位可以根據勞動爭議仲裁...

  • 如何認定提供勞務者糾紛與工傷

    如何認定提供勞務者糾紛與工傷

    律師解析:首先,所在單位應當向相關部門提出工傷認定申請,用人單位未在規定的期限內提出工傷認定申請的,勞動者及其家屬可以提出申請,勞動保障部門接到員工的工傷認定申請以後,會作出是否進行工傷認定的申請,如果決定受理的話...

  • 工傷認定申請能自己提出嗎?

    工傷認定申請能自己提出嗎?

    律師解析:工傷認定申請是可以自己提出的。首先,職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病,所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起30日內,向統籌地區社會保險行政部門提出工...

  • 派遣工因工受傷能申請工傷認定嗎

    派遣工因工受傷能申請工傷認定嗎

    律師解答:可以。律師解析:如果派遣工因工受傷,是可以申請工傷認定的。勞務派遣單位應當依法為其提出申請,而用工單位應當協助工傷認定的調查核實工作。也就是說,勞務派遣的勞動者受傷後,勞務派遣單位承擔工傷賠償責任,但其可...

  • 哪些時候申請工傷認定,要怎麼申報工傷認定

    哪些時候申請工傷認定,要怎麼申報工傷認定

    律師解析:申請工傷認定的時間:用人單位在發生事故之日起的三十日內向社會保險行政部門申請;申報工傷認定的方法:由用人單位或者職工及其近親屬,向社保行政部門提交工傷認定申請表、與用人單位存在勞動關係的證明、醫療診斷...

  • 申請工傷認定需要確定勞動關係嗎

    申請工傷認定需要確定勞動關係嗎

    律師解析:申請工傷認定需要確定勞動關係,提出工傷認定申請應當提交下列材料:(一)工傷認定申請表。(二)與用人單位存在勞動關係(包括事實勞動關係)的證明材料。(三)醫療診斷證明或者職業病診斷證明書(或者職業病診斷鑑定...

  • 工傷辦理有期限嗎

    工傷辦理有期限嗎

    律師解析:有,職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病,所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起30日內,向統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況,經報勞動...

  • 有職業病單位如何處理?

    有職業病單位如何處理?

    律師解析:員工職業病按照工傷方式處理。根據《工傷保險條例》規定,員工患職業病應當認定為工傷,在被診斷、鑑定為職業病之日起30日內,向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請,並享受工傷待遇。在接受醫療期間,停工留薪...