武漢公積金提取條件
武漢公積金提取條件:
1、購房提取;
2、租房提取;
3、建造、翻修、大修自住房提取;
4、特困提取;
5、離休,退休;
6、職工喪失勞動能力且與單位終止勞動關係;
7、外地在武漢人員與單位終止勞動關係;
8、出境定居或戶口遷出本市;
9、與單位終止合同,且男職工年滿50週歲,女職工年滿45週歲;
10、與單位解除勞動關係,個人賬戶餘額在1000元以下(含1000元);
11、個人賬戶集中託管滿2年仍未重新就業;
12、職工家庭享受低保;
13、職工因考取全日制大學(含研究生)後辭職讀書;
14、職工在職期間死亡。
《住房公積金管理條例》第九條:住房公積金管理委員會在住房公積金管理方面履行下列職責:
(一)依據有關法律、法規和政策,制定和調整住房公積金的具體管理措施,並監督實施;
(二)根據本條例第十八條的規定,擬訂住房公積金的具體繳存比例;
(三)確定住房公積金的最高貸款額度;
(四)審批住房公積金歸集、使用計劃;
(五)審議住房公積金增值收益分配方案;
(六)審批住房公積金歸集、使用計劃執行情況的報告。
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關於帶薪年假的法律規定?
律師解析:法定的帶薪年假是每個勞動者的福利,我國的相關法律也規定了只要勞動者具備一定的條件就能享受用人單位的帶薪年假福利,具體規定如下:(一)職工累計工作已滿1年不滿10年的,年休假5天;(二)已滿10年不滿20年的,年休假10天;(三)已滿20年的,年休假15天。國家法定休...
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777工作制犯法嗎
律師解析:1、777工作制是犯法。2、勞動者每天工作是不可以超過8小時的,平均每週的工作時間是不可以超過44小時。即使是經過協商之後同意延長加班時間,每天也不得超過3小時。否則就可以視為是一種犯法行為。八小時工作制是國家法律規定的工作日長度為8小時的工作制...
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個人健康證明會如何開?
律師解答:醫院裡開。律師解析:一般來說健康證在醫院裡都可以開,一種是工作的健康證,另外一種只是醫院對你身體檢查健康所作的證明,和工作用的健康證不同,價格也不同,所以去醫院開證明時只要跟他說明你的用途,他們會告訴你去哪個視窗開健康證的;另外一般公司的健康證明是...
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公司解散職工有補償金嗎
律師解答:有。律師解析:公司解散職工有補償金的。根據相關法律規定,公司解散的,應當認定勞動合同終止,用人單位應當按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算,勞動者工作不滿六個月的,向勞動者支付半個月...