春季加班工資幾倍
法律3.03W
春季加班工資幾倍呢?需要怎麼計算呢?
按勞動法和國家勞動和社會保障部《關於職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》關於春季加班工資幾倍的規定,法定的公休日為104天/年,法定節假日為11天,並按下述規定方法計算加班工資: a.日工資、小時工資的折算: 日工資:月工資收入÷月計薪天數 小時工資:月工資收入÷(月計薪天數×8小時)。 月計薪天數=(365天-104天)÷12月=21.75天 b.加班工資的計算: 每天延長工作時間的加班工資:(實際工作時間-8小時)×小時工資×150% 法定公休日的加班工資:日工資×200% 法定節假日的加班工資:日工資×300%-
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