沒交保險工傷賠償標準
受工傷的勞動者最關心的就是工傷賠償,而工傷賠償的標準是由工傷鑑定結果決定的,在工傷鑑定結果的基礎上,按照法定的工傷賠償計算方式進行相關計算,得出的最終結果就是勞動者工傷賠償的數額。 為了充分保護工傷糾紛各方當事人的合法權益,特別是保護工傷職工及其親屬的合法權益,我國的有關法律法規對工傷糾紛現定了多種解決途徑。申請調解、仲裁或者提起民事訴訟或者協商解決。
精選律師 · 講解實例
如果工傷沒交保險怎麼辦
如有能證明勞動關係的證據,建議及時向勞動部門申報工傷認定,由單位支付工傷待遇。工廠沒有幫員工買工傷保險,工傷職工享受相應的工傷待遇全部由單位支付。
1、進行工傷認定
職工發生事故傷害,所在單位應當自事故傷害發生之日起30日內,向統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。。 用人單位沒有提出工傷認定申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發生之日起1年內,可以直接向用人單位所在地統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。 職工超過1年沒有提出工傷認定申請,則放棄自己的權利。
2、勞動能力鑑定
職工發生工傷,經治療傷情相對穩定後存在殘疾、影響勞動能力的,應當進行勞動能力鑑定。
3、根據鑑定的個傷殘等級,享受相應的工傷待遇。
4、工廠沒有幫員工買工傷保險,工傷職工享受相應的工傷待遇全部由單位支付。
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職工發生工傷事故哪些費用由職工本人承擔
一、職工發生工傷事故哪些費用由職工本人承擔工傷職工需要自己承擔下列費用:一、超出工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準以外所發生的費用;二、未經批准擅自轉診轉院治療、急救治脱離危險後未及時轉回統籌地區協議醫療機構的費用;三、...
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一、交通事故責任不能認定工傷的情形有哪些交通事故責任不能認定工傷的情形有:在上下班途中發生交通事故但本人負主要責任或全部責任的。上下班交通事故是工傷認定的常見類型,但並非所有在上下班途中發生交通事故都能認定為工傷,這裏需考慮員工在交通事故中的責任...
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一、沒勞動合同十級傷殘工傷賠償標準是怎樣的1、根據我國有關法律規定,用人單位與職工沒有簽訂書面勞動合同的,勞動關係依然成立。故沒有勞動合同而在工作中受傷也應當按照《工傷保險條例》進行賠償。2、《工傷保險條例》第三十七條職工因工緻殘被鑑定為七級至十...