什麼叫全日制和非全日制
勞動保障律師解答1.02W
非全日制用工,是指以小時計酬爲主,勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過四小時,每週工作時間累計不超過二十四小時的用工形式。全日制用工,即每日工作時間不超過8小時,是指法定正常付出勞動時間,也就是義務勞動時間,超過這一時間的工作即視爲額外勞動,用工單位需支付加班工資。累計工時每週超24小時就應該屬於全日制用工。
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第一胎產假幾天?
律師解析:我國法律規定,女職工生育享受98天產假,其中產前可以休假15天;難產的,增加產假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產假15天。女職工產假九十天,分爲產前假、產後假兩部分。即產前假十五天,產後假七十五天。所謂產前假十五天,係指預產期十五天的休假。產前假...
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綜合計時制工作時間有哪些規定
律師解析:綜合計時制的工作時間有下列規定:該工作時間是分別以周、月、季、年等爲週期,綜合計算的;但是其平均日和平均周的工作時間應與法定標準的工作時間基本相同,即每日工作時間不超過八小時、平均每週工作時間不超過四十四小時。法律依據:《關於企業實行不定時工...
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公司倒閉對於員工如何賠償
律師解析:應給予補償而不是賠償。經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。勞動者月工資高於用人單位所在直轄市、設區的市級人民政府公佈...
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女的退休年齡是多少
律師解析:女性幹部身份爲55週歲,女性工人身份爲50週歲。根據《關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》第四條規定,羣衆團體、企業、事業單位的幹部,符合下列條件之一,都可以退休,男年滿六十週歲,女年滿五十五歲歲,參加工作年限滿十年的。...