无固定期限劳动合同如何变为固定期限
劳动合同律师解答2.54W
只要用人单位与劳动者协商一致,可以通过变更,将无固定期限劳动合同后改为签订固定期限的劳动合同。相关法律规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条规定:用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。
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解除劳动合同要支付经济补偿金吗
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三年的劳动合同试用期为多久
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劳务合同纠纷能否直接诉讼
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