劳动争议调解调解仲裁法实施条例
仲裁2.76W
劳动者依法享有哪些权利福利,劳动者伤残情况是否符合工伤认定标准,受工伤劳动者依法应享有哪些工伤赔偿内容等劳动工伤问题都在劳动工伤法规中能找到相应的法律依据。
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劳动争议仲裁的劳动争议调解仲裁法
你好,四十五日包括节假日。如果不包括,应该是45个工作日。向人民法院起诉需要写《民事诉状》附上相关证据复印件,并附上劳动争议仲裁受理通知书复印件。表示逾期未审理或未裁决。
无论是仲裁裁决或是人民法院的判决,必须等生效后且用人单位不履行支付义务才能申请人民法院强制执行。需要写《执行申请书》附上生效的法律文书(仲裁裁决书或民事判书或调解书等)。
如果你知道用人单位的开户银行或帐号,能提供最好,如果不知道,也不要紧,人民法院会到人民银行去查的,会查到的,只是需要点时间。
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遇到合同纠纷后怎么办
律师解答:先协商,协商不成向法院起诉。律师解析:合同纠纷属于普通民事纠纷,可以通过以下方式处理:1、协商合同当事人在友好的基础上,通过相互协商解决纠纷,这是最佳的方式。2、调解合同当事人如果不能协商一致,可以要求有关机构调解,当事人还可以要求合同管理机关、仲裁...
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劳动争议案件不服仲裁裁决提起诉讼的时间是多久?
劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行。当事人对仲裁裁决不服的,自收到裁决书之日起15日内,可以向人民法院起诉;期满不起...
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业务合同纠纷解决方式
律师解答:协商、调解、仲裁、诉讼。律师解析:针对合同纠纷,解决问题可以通过以下方式进行:1、协商解决;2、通过第三者调解解决;3、申请仲裁:不愿通过协商、调解解决或者协商、调解不成的,可以按照协议约定的仲裁条款或者事后达成的书面仲裁协议,向仲裁机构申请仲裁。4...
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合同纠纷问题怎么处理
律师解答:协商、调解、仲裁、诉讼。律师解析:针对合同纠纷,解决问题可以通过以下方式进行:1、协商解决;2、通过第三者调解解决;3、申请仲裁:不愿通过协商、调解解决或者协商、调解不成的,可以按照协议约定的仲裁条款或者事后达成的书面仲裁协议,向仲裁机构申请仲裁。4...