劳动关系跟保险缴纳
金融保险案例1.88W
劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 而劳动关系的认定其实是一个大课题,不仅涉及到如何根据构成要件对当事人之间是否成立劳动关系作出认定,还涉及到劳动关系与劳务关系等其他用工关系以及承揽关系等其他法律关系的比较和区分。
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未签定劳动合同有劳动关系应缴纳保险么
你好,这种情况应缴纳社保,鉴于涉及法律问题相对专业,为了维护你方的合法权益不受侵害,稳妥起见建议必要时聘请专业律师予以必要协助,本人专业处理此类劳动维权纠纷案件,费用不多,如需进一步法律帮助可来电或当面咨询。-
借贷关系中什么叫做出质人
一、借贷关系中什么叫做出质人?借贷关系,提供财产做质押的人叫做出质人,质押合同的当事人包括出质人和质权人。《民法典》第四百二十五条为担保债务的履行,债务人或者第三人将其动产出质给债权人占有的,债务人不履行到期债务或者发生当事人约定的实现质权的情形,债...
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投保人必须具有哪些条件
一、投保人必须具有哪些条件1、投保人必须具有相应的权利能力和行为能力,否则所订立的保险合同不发生法律效力。18周岁以上的成年人及16周岁,但以自己的劳动收入为主要生活来源的人,是完全民事行为能力人,可以成为保险合同的投保人,16周岁以上不满18周岁的未成年人...
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民事诉讼原告缺席是否可以开庭
一、民事诉讼原告缺席是否可以开庭?民事诉讼原告无正当理由缺席的,一般不能开庭,法院会按照撤诉处理,被告反诉的,可以缺席判决。《民事诉讼法》第一百四十六条原告经传票传唤,无正当理由拒不到庭的,或者未经法庭许可中途退庭的,可以按撤诉处理;被告反诉的,可以缺席判决...
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一、信用卡被诈骗案件法院会怎么判刑?进行信用卡诈骗活动,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处二万元以上二十万元以下罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处五万元以上五十万元以下罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的...