劳动工伤条例
法律1.97W
劳动工伤赔偿条例与流程是怎样的
劳动争议为用人单位与劳动者之间基于劳务关系发生的劳动合同履行、福利待遇、经济补偿等方面的争议。快速解决劳动争议的要求在于时间快、效率高、成本低。那么,这一切都应当如何做呢?r结合我国相关法律可知,对于劳动争议,双方解决争端的的途径可为先行由企业劳动争议调解委员会、基层人民调解组织或乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织进行调解。调解不成的,各方可提交至劳动仲裁委员会解决。在对仲裁裁决不服的,劳动者可向人民法院提起诉讼。微信关注国晖律师事务所,掌握更多法律资讯r1.如何时间快!r一句话,能调解的,尽可能调解;不能调解的,争取在仲裁中一次性解决;如果仲裁裁决解决不了的,诉讼方才是最后的选择。毕竟,每一个新阶段的展开都是对纠纷解决时间的延长。r2.如何效率高!r效率高意味着不论是何种途径解决争议,都应当尽可能的做到尽善尽美,一方面应尽显自身优势,保证有充足的证据并在解决中占据主动,另一方面,要善于把握事实与法律之间的关系,争取裁判者站在自己的一边。r保证解决效率,当事人可由专业律师介入协助处理,凭着对劳动法律知识的充分掌握以及长期实践形成的办案技巧,律师介入可大大提高成功的概率。r3.如何成本低!r成本是一个相对的词,例如委托律师产生的费用对于可能因为没有律师介入造成的更大的损失之间的比例,应当小于1。-
企业清算投资所得税率
合伙企业个人所得税率是多少合伙企业的个税计算是以税前利润按各合伙人的股份比率计算出每个人分配的利润,扣除个税允许税前扣除额42000,(每月3500),再按个体工商户的生产经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营所得适用5级累进个税税率表计算应缴的税额。...
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沈阳八级工伤赔偿
沈阳八级工伤能赔偿多少钱一般是11个月的一次性伤残补助金(如果缴纳工伤保险的按照缴费基数如果没有缴纳按照本人平均工资),护理费住院伙食补助费等,停工留薪期间的工资按照本人受伤前的平均工资按月发放,如果离开用人单位还可以额外获得七个月的一次性就业补助金和...
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你好问一下针对于怎样判定交通肇事逃逸
你好问一下针对于怎样判定交通肇事逃逸关于交通肇事逃逸,法律上是有严格的认定条件的,首先构成交通肇事逃逸的前提是事故后果需要达到构成交通肇事罪的程度,如果造成的事故情节轻微、无人员伤亡、负次要或者次要以下责任、无重大财产损失的,是不构成交通肇事罪,不构...
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民事诉讼法第一百三十三条
民事诉讼法第五十三条第一款民事诉讼法第五十三条当事人一方人数众多的共同诉讼,可以由当事人推选代表人进行诉讼。代表人的诉讼行为对其所代表的当事人发生效力,但代表人变更、放弃诉讼请求或者承认对方当事人的诉讼请求,进行和解,必须经被代表的当事人同意。...