法律百科吧關於重合的知識精選
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![法定節假日和休息日重合]( "法定節假日和休息日重合")
法定節假日和休息日重合
對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...
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![交通事故死亡與工亡，賠償重合]( "交通事故死亡與工亡，賠償重合")
交通事故死亡與工亡，賠償重合
交通事故死亡賠償哪些1、喪葬費：按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準，以六個月總額計算。2、被撫養人生活費：根據扶養人喪失勞動能力程度，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均消費性支出和農村居民人均年生...
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![債務侵佔罪和詐騙重合]( "債務侵佔罪和詐騙重合")
債務侵佔罪和詐騙重合
詐騙罪和侵佔罪的區別有哪些詐騙類罪是指以非法佔有為目的，用虛構事實或者隱瞞真相的方法，騙取他人數額較大財物的一類行為，含詐騙罪、合同詐騙罪、金融詐騙罪等。侵佔罪與詐騙類罪除在犯罪主體、告訴形式等方面存在差異...
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![人身損害賠償與工傷重合]( "人身損害賠償與工傷重合")
人身損害賠償與工傷重合
人身損害賠償人身損害的後果主要有三種：造成傷害但未達到殘疾;傷害致殘;傷害致死。1、造成傷害但為達到殘疾的賠償項目：醫療費用;誤工費用;護理費;交通費;住宿費;住院伙食補助費;必要的營養費。2、傷害致殘的賠償項目：醫...
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![商標重合度多少算侵權]( "商標重合度多少算侵權")
商標重合度多少算侵權
沒有明確規定，要看具體情況，相同或相近似的認定按照如下方式認定：(1)如果兩者的形狀、圖案、色彩等主要設計部分(要部)相同，則應當認為兩者是相同的外觀設計;(2)如果構成要素的主要設計部分(要部)相同或者相近近似，次要部...
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![勞動合同時間重合]( "勞動合同時間重合")
勞動合同時間重合
終止勞動合同時間勞動合同的終止，是指勞動合同依法生效後，因出現法定情形和當事人約定的情形而導致勞動合同的效力消滅，當事人之間的權利義務關係終止。可見，勞動合...以下為你介紹的是勞動合同終止時間如何確定的問題。...
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![遺贈與遺囑重合]( "遺贈與遺囑重合")
遺贈與遺囑重合
遺贈與遺囑有哪些區別遺囑繼承與遺贈的主要區別主要體現在如下兩個方面：1、接受遺產的主體不同：受遺贈人可以是自然人，法人、其他組織或國家，但必須不是立遺囑人的法定繼承人;而遺囑繼承人只能是自然人，並且必須是法定繼承...
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![職務侵佔和詐騙重合]( "職務侵佔和詐騙重合")
職務侵佔和詐騙重合
職務侵佔罪侵犯的對象是公司、企業或者其他單位的財物，包括動產和不動產所謂“動產”，不僅指已在公司、企業、其他單位佔有、管理之下的錢財(包括人民幣、外幣、有價證券等)，而且也包括本單位有權佔有而未佔有的財物，如公...
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![休產假和休年假重合]( "休產假和休年假重合")
休產假和休年假重合
休產假還能休年假嗎根據人力資源社會保障部《企業職工帶薪年休假實施辦法》第六條規定，職工依法享受的產假不計入年休假假期。女職工休了產假，還應享有年休假。人力資源社會保障部《企業職工帶薪年休假實施辦法》第六條...
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![國慶中秋重合加班費怎麼計算？]( "國慶中秋重合加班費怎麼計算？")
國慶中秋重合加班費怎麼計算？
國慶中秋重合加班費一般可以按照4天法定節假日的3倍工資，以及4天雙休日的2倍工資來計算。根據《中華人民共和國勞動法》的相關規定：第四十條用人單位在下列節日期間應當依法安排勞動者休假：(一)元旦;(二)春節;(三)國際勞...
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![國慶中秋重合加班費是多少？]( "國慶中秋重合加班費是多少？")
國慶中秋重合加班費是多少？
10月1日至4日，用人單位安排勞動者加班的，應按不低於工資的300%支付加班工資報酬。10月5日至8日，用人單位安排勞動者加班的，應先安排補休;不能安排補休的，應按不低於工資的200%支付加班工資報酬。在10月1日至8日期間，用人單...
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![病假和公休假重合]( "病假和公休假重合")
病假和公休假重合
對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...
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![刑事附帶民事案件身份重合]( "刑事附帶民事案件身份重合")
刑事附帶民事案件身份重合
規範刑事附帶民事案件審理程序《刑訴法》和《民訴法》的規定。應最大限度地以保障原告人訴權為出發點，不斷規範審理程序。1、告知訴權。對新收案件，被害方有權提起附帶民事訴訟而未提起的，迅速與被害方取得聯繫，告知訴權...
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![根據規定法定節假日重合加班費怎麼算]( "根據規定法定節假日重合加班費怎麼算")
根據規定法定節假日重合加班費怎麼算
一、根據規定法定節假日重合加班費怎麼算?法定節假日重合的加班費也是按照本人工資的3倍計算。《工資支付暫行規定》第十三條用人單位在勞動者完成勞動定額或規定的工作任務後，根據實際需要安排勞動者在法定標準工作時...
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![立案管轄與審判管轄相重合]( "立案管轄與審判管轄相重合")
立案管轄與審判管轄相重合
受案範圍，指公民、法人或者其他組織對具有國家行政職權的機關和組織及其工作人員的行政行為不服，依法提起訴訟的，屬於人民法院行政訴訟的受案範圍。公安機關和司法機關都有明確的管理範圍，比如普通的基層法院不能審理涉外...
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![侵權與產品質量糾紛重合如何承擔責任？]( "侵權與產品質量糾紛重合如何承擔責任？")
侵權與產品質量糾紛重合如何承擔責任？
一、侵權與產品質量糾紛重合如何承擔責任?侵權與產品質量糾紛重合按照賠償具體的損失來承擔民事賠償責任即可，《產品責任法》第四十一條規定“因產品存在缺陷造成他人損害的，生產者應當承擔侵權責任。”依據以上規定，生...
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![偵查羈押和審查起訴重合嗎]( "偵查羈押和審查起訴重合嗎")
偵查羈押和審查起訴重合嗎
一、偵查羈押和審查起訴重合嗎不能夠進行重合，兩者都是刑事訴訟程序不可缺少的部分。偵查羈押其主要內容是：對移送審查的案件進行全面審查並依法做出提起公訴或者不起訴的決定;對偵查機關的偵查活動進行監督，糾正違法情...
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![低保户與貧困户重合]( "低保户與貧困户重合")
低保户與貧困户重合
貧困户如何申請低保(一)申請農村低保待遇條件申請農村低保待遇應同時具備下列條件：1、持有本縣農業居民户口。2、居住在農村村組，家庭承包土地的農村居民。3、共同生活的家庭成員人均年純收入和實際生活水平低於當地農...
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![交通事故死亡與工傷死亡重合]( "交通事故死亡與工傷死亡重合")
交通事故死亡與工傷死亡重合
交通事故死亡賠償哪些1、喪葬費：按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準，以六個月總額計算。2、被撫養人生活費：根據扶養人喪失勞動能力程度，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均消費性支出和農村居民人均年生...
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![籤合同簽字和公章要重合嗎]( "籤合同簽字和公章要重合嗎")
籤合同簽字和公章要重合嗎
籤合同簽字和公章可以重合，但不會因此而影響法律效力。簽訂合同可以簽字也可以蓋章，這兩個是可以選擇其中一個，不是必須都要用的。如果合同中約定在簽字的同時還要蓋章，那就必須兩個同時用。沒有約定的話，簽字和蓋章選擇其...
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![重大資產重組符合條件]( "重大資產重組符合條件")
重大資產重組符合條件
由於這些企業千差萬別，我們通常把對企業的改制重組方式分為：整體改制和部分改制。整體改制是指以企業全部資產為基礎，通過資產重組，整體改建為符合現代企業制度要求的、規範的企業。部分改制是企業以部分資產進行重組，通過...
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![重大資產重組，合夥企業]( "重大資產重組，合夥企業")
重大資產重組，合夥企業
構成重大資產重組上市公司及其控股或者控制的公司購買、出售資產，達到下列標準之一的，構成重大資產重組：1、購買、出售的資產總額占上市公司最近一個會計年度經審計的合併財務會計報告期末資產總額的比例達到50%以上;2、...
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![重大資產重組律師合同]( "重大資產重組律師合同")
重大資產重組律師合同
構成重大資產重組上市公司及其控股或者控制的公司購買、出售資產，達到下列標準之一的，構成重大資產重組：1、購買、出售的資產總額占上市公司最近一個會計年度經審計的合併財務會計報告期末資產總額的比例達到50%以上;2、...
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![合同重新簽訂]( "合同重新簽訂")
合同重新簽訂
重新簽訂勞動合同企業在改制中應堅持人力資源市場化原則，與職工重新簽訂勞動合同，置換職工身份。企業改制時，應按照政策法規規範操作，妥善處置職工的勞動關係和經濟補償問題。...
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![重組合同]( "重組合同")
重組合同
重組合同重組合同重組合同目錄1．定義2．重組內容的確定3．重組的生效4．重組的落實5．税項6．相互賠償7．不競爭8．爭議的解決9．簽署的生效_______________，是_________企業，其法定地址在_____________________（以下稱“母公司”）；________...
