公司走私偷税員工怎麼判刑
一、公司走私偷税員工怎麼判刑?
公司走私偷税的,普通員工不會被判刑,公司犯罪的,對公司處罰金,並對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員判處刑罰。
《刑法》
第三十一條【單位犯罪的處罰原則】單位犯罪的,對單位判處罰金,並對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員判處刑罰。本法分則和其他法律另有規定的,依照規定。
二、公司逃税存在哪些情形的立為刑事案件?
(一)納税人採取欺騙、隱瞞手段進行虛假納税申報或者不申報,逃避繳納税款,數額在五萬元以上並且佔各税種應納税總額百分之十以上,經税務機關依法下達追繳通知後,不補繳應納税款、不繳納滯納金或者不接受行政處罰的;
(二)納税人五年內因逃避繳納税款受過刑事處罰或者被税務機關給予二次以上行政處罰,又逃避繳納税款,數額在五萬元以上並且佔各税種應納税總額百分之十以上的;
三、公司偷税和避税的區別有哪些?
1、適用的法律不同。避税適用涉外經濟活動有關的法律、法規;後者僅適用國內的税法規範。
2、各自行為方式不同。前者是納税義務人利用税法上的漏洞、不完善,通過對經營及財務活動的人為安排,以達到規避或減輕納税的目的的行為;後者則是從事生產、經營活動的納税人,納税到期前,有轉移、隱匿其應納税的商品、貨物、其他財產及收入的行為,達到逃避納税的義務。一般情況下不構成犯罪,嚴重的構成偷税罪,手段情節突出的可構成抗税罪。
四、公司走私偷税在哪些情形下可以逮捕法定代表人?
(一) 有證據證明有犯罪事實;
(二) 可能判處徒刑以上刑罰;
(三) 採取取保候審、監視居住等方法,尚不足以防止發生社會危險性,而有逮捕必要。
走私的目的並不全都是為了偷税,公司既有走私行為又有偷税行為的,有可能會對主管人員及直接責任人數罪併罰。作為公司的員工,發現公司有走私或偷税等違法行為的,都可以到相關部門舉報,有關部門對於舉報人的信息是有保密義務的。
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