外地社保轉入湖南的程序是什麼?
一、外地社保轉入湖南的程序是什麼?
1.參保人跨省流動前到原參保地社保機構開具《基本養老保險參保繳費憑證》;
2.參保人持繳費憑證、户口、身份證等到新就業地社保機構申請接續關係;
3.新就業地社保機構在15個工作日內審核申請人是否符合條件;
4.原參保地社保機構在收到《聯繫函》後15個工作日內,將清理申請人的參保繳費是否有欠費並辦理養老保險基金劃轉,終止申請人在當地的參保關係,向新參保地發出《基本養老保險關係轉移接續信息表》;
5.新參保地社保機構在收到《信息表》和轉移基金後15個工作日內辦結相關手續。
二、社保的範圍
1養老保險
國家和社會根據一定的法律和法規,為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限,或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。
2失業保險
對因失業而暫時中斷生活來源的勞動者提供物質幫助進而保障失業人員失業期間的基本生活,促進其再就業的制度。
3工傷保險
指國家和社會為在生產、工作中遭受事故傷害和患職業性疾病的勞動及親屬提供醫療救治、生活保障、經濟補償、醫療和職業康復等物質幫助的一種社會保障制度。
4醫療保險
當勞動者生病或受到傷害後,由國家或社會給予的一種物質幫助,即提供醫療服務或經濟補償的一種社會保障制度。我國五十年代初建立的公費醫療和勞保醫療統稱為職工醫療保險。
5生育保險
是指通過國家立法規定,在勞動者因生育子女而導致勞動力暫時中斷時,由國家和社會及時給予物質幫助以確保勞動者基本生活及孕產期的醫療保健需要的一項社會保險制度。
社保的轉入和轉出,是需要嚴格按照有關法律規定來進行合法的處理的,特別是對於社保的具體範圍也是不同的,如果對相關情況的處理不清楚的,可以諮詢律師來進行合法的界定,並按照法律規定的程序來進行合法的認定處理。
-
公司未繳納社保怎麼賠償、應承擔什麼責任?
我們都知道現在有好多小型的企業為了節約他們的開支,不會與員工簽訂勞動合同,同樣也不會給員工購買社保,這樣就會讓員工的合法利益受到損害,不能享受國家的一切福利,那就來了解一下公司未繳納社保怎麼賠償、應承擔什麼責任?下面就來聽聽小編的看法。公司未繳納社保怎...
-
勞動合同簽了公司沒買五險一金怎麼辦?
一、勞動合同簽了公司沒買五險一金怎麼辦?勞動合同簽了公司沒買五險一金可以找到用人單位協商購買,或者投訴舉報,仲裁訴訟。《勞動合同法》第三十八條用人單位有下列情形之一的,勞動者可以解除勞動合同:(一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;(二)未及...
-
若單位社保外包是合法的嗎?
一、若單位社保外包是合法的嗎?單位社保外包是屬於合法的;社保外包指的就是社保外包給代理公司,即社保代理。社保代理是勞動保障事務代理中的一種代理方式,是指按照國家有關人事政策法規要求,接受單位或個人委託,在其服務項目範圍內,為個人或單位繳納養老保險、生育...
-
成都城鄉社保卡補辦
勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前...