公務員產假規定多少天

女性公務員產假九十天，其中產前假十五天;難產的增加假期十五天;多胞胎生育的，每多生育一個嬰兒，增加產假十五天。
已婚婦女二十四周歲以上生育第一個孩子的為晚育。晚育的女性公務員除國家規定的產假外，增加獎勵假十五天。
女性公務員懷孕流產的，根據醫務部門的證明給予休假。女性公務員懷孕不滿四個月流產的，給假十五天至三十天。女性公務員懷孕滿四個月以上流產的，給假四十二天。

法律依據：《企業職工生育保險試行辦法》 第五條

 女職工生育按照法律、法規的規定享受產假。產假期間的生育津貼按照本企業上年度職工月平均工資計發，由生育保險基金支付。