根據我國法律規定病假條最多能開多久？

一、根據我國法律規定病假條最多能開多久?

員工可以請病假的時間按病情確定，員工因病需要休息治療的，請病假應當提供請假條、指定醫療機構執業醫師病休診斷建議書，按所在單位規定程序報批。可以請假的時間視病情而定。但員工醫療期滿不能從事原工作，也不能從事用人單位另行安排的工作的，根據《勞動合同法》第四十條(一)款規定，用人單位提前30天書面通知或者額外支付一個月工資可以解除合同。因此解除合同還須按員工本單位工作年限每年支付一個月本人工資經濟補償金。

《企業職工患病或非因工負傷醫療期規定》第三條 企業職工因患病或非因工負傷，需要停止工作醫療時，根據本人實際參加工作年限和在本單位工作年限，給予3個月到24個月的醫療期：

(一)實際工作年限10年以下的，在本單位工作年限5年以下的為3個月;5年以上的為6個月。

(二)實際工作年限10年以上的，在本單位工作年限5年以下的為6個月;5年以上10年以下的為9個月;10年以上15年以下的為12個月;15年以上20年以下的為18個月;20年以上的為24個月。

二、在深圳開病假條的步驟

病房的患者都經過一段時間住院，出院時會有一個“診斷證明書”，如果需要在家休養一段時間，在處理這一欄中可以要求醫生寫明休息多長時間，辦理好費用後統一在出入院處蓋醫院的醫療專用章。

門急診是比較常見的，患者因病被送入急診或門診掛號，醫生根據病情需要，填寫一張“診斷證明書”，寫好基本信息和診斷後，會給出治療方案，其中會寫明全休或者半休幾天。

填好文書後到門診專用窗口出示當日看病的病歷後，工作人員在診斷證明書上加蓋醫療專用章，方為合格有效。

在深圳病假條能開多久?

能不能開假條，開多長時間的假條，是在家休養的全休，還是堅持上班的半休，這主要取決於病情：

1、發燒感冒，雖然病情不重，但是為了防止病毒傳播，還是應該在家休養3-5天;

2、腹痛腹瀉，發作期無法工作，但是好得快，只需要在家休養1-3天;

3、跌打損傷，如果情況不嚴重可以帶支具堅持上班，半休1周即可;

4、開刀手術出院的病人，在家全休1個月或許也不為過。

以上説的是一般情況，真到了開假條的時候，醫生會結合患者自身的情況來決定休息天數。

如何判斷病假條的真偽

醫生不願意給沒病的人開病假條，正因為這樣，催生了賣病假條的生意。有的是和醫院聯繫好開的真假條，更惡劣的是直接造假。

這裏就向各公司人力資源部的工作人員支幾招，如何識別假的病假條。

門診假條最長不會超過7天，直接寫全休幾十天的，應該不是真的。

休息天數應用中文大寫標明，比如全休陸天，而不是6天。

只有醫生的簽名和蓋章是不夠的，必須有醫療機構的專用章。

在現代社會，對於勞動者來説，如果自己生病，是需要一段時間來進行休息治療的，所以請病假的時間限制就成為一個非常重要的關注點了，一般情況下，請病假的具體時間是由，醫生來根據病人的具體身體情況來進行確定的，所以不必擔心。