國有企業改制成公司怎麼做

企業改制即為對企業制度所做出的改變，主要是針對國有企業，在現在這個時代下，企業的改革已經成為了潮流趨勢，企業改制不僅對於企業的長遠發展有着重要作用，也有利於國家企業制度向着更新、更強的方向發展。那麼，國有企業改制成公司具體該怎麼做呢?

企業改制：

所謂改制，就是打破舊的經濟體制下以所有制為核心的企業制度，建立新的符合市場經濟規律的以產權為核心的現代企業制度。這一定義準確地指出當時國企改革的工作重點——將全資國有的企業轉變為多元投資主體的公司。改制即是國企改革的延伸，是現代化企業制度的完善和深化的過程。

企業改制流程

一.有限公司整體變更的工作程序

(一)盡職調查

對於改制項目，主要是有限公司成立以來的合法性、企業業務狀況和發展前景，具體包括以下幾個方面：

1、股本形成過程的合法性

2、資產形成過程的合法性

3、經營狀況

(二)進行企業規範工作

(三)企業聘請中介機構

(四)確定改制方案

(五)進行增資擴股或股權轉讓工作

(六)進行評估和審計

(七)召開董事會和股東會，審議改制事項，簽署發起人協議，修改。

(八)名稱預先核准

(九)辦理國有股權設置事項

(十)申請變更

(十一)股份公司設立

二.有限公司改制設立股份公司的方案設計

(一)股本

根據第九十九條規定，有限責任公司依法經批准變更為股份有限公司時，摺合的股份總額應當相等於公司淨資產額。

(二)資產狀況

規定，發起人可以用貨幣出資，也可以用實物、知識產權、對作為出資的實物、知識產權或者土地使用權，必須進行評估作價，核實財產，並摺合為股份。發起人以其他非現金資產出資的，公司應取得其權屬證明或完整的所有權。

無形資產出資涉及土地使用權、商標商譽、專利和非專利技術等三個方面。

根據以上內容我們可以看出，企業改制並不是説改就能改的，國有企業改制成公司，不僅要對企業原有制度有着詳盡的瞭解，對於企業改制後公司的運作，改制後公司的性質、類型，也要事先做好正確的判斷以及長遠的規劃，以保證其正常運轉。