入職就要籤勞動合同嗎

你好，我想諮詢一下入職就要籤勞動合同嗎

你好，你問的問題入職就要籤勞動合同嗎答案如下： 新員工入職後，單位應當及時與其簽訂勞動合同，最好不要超過一個月，如果超過一個月，按照勞動合同法規定就要支付雙倍工資。如果約定試用期，在勞動合同中約定試用期的期限，以及轉正的條件。