行政單位駕駛員職務侵佔

駕駛員在執行職務時肇事單位負責嗎

對於訴訟主體，若原告起訴時僅以駕駛員所在單位為被告，後原告申請追加駕駛員為共同被告，則由於是否系執行職務行為中致人損害需要人民法院審查，故依法應予准許;經審理查明確屬執行職務中致人損害，則根據《人身損害賠償解釋》第8條的規定，判由駕駛員所在的單位承擔賠償責任。

若人民法院經審理查明駕駛員系非執行職務過程中致人損害，認為駕駛員所在單位不應承擔賠償責任的，則應駁回原告訴訟請求，原告可另行起訴駕駛員。若原告起訴時僅以駕駛員的僱主為被告，後原告申請追加駕駛員為共同被告，應予以准許;若在審理過程中發現僱員在從事僱傭活動中有故意或重大過失，因根據《人身損害賠償解釋》第9 條的規定，僱員與僱主存在同時對受害人承擔民事責任的可能，故人民法院可根據被告的申請，追加駕駛員為共同被告。