因工作糾紛打仗公司有責任嗎
行政處罰1.25W
律師解析:員工上班時打仗,除公司直接指使外,公司不承擔責任,由員工承擔違法的處罰責任。
毆打他人的,或者故意傷害他人身體的,處5日以上10日以下拘留,並處200元以上500元以下罰款;
情節較輕的,處5日以下拘留或者500元以下罰款。
有下列情形之一的,處10日以上15日以下拘留,並處500元以上1000元以下罰款:
(一)結夥毆打、傷害他人的;
(二)毆打、傷害殘疾人、孕婦、不滿14週歲的人或者60週歲以上的人的;
(三)多次毆打、傷害他人或者一次毆打、傷害多人的。法律依據:《治安管理處罰法》第四十三條
毆打他人的,或者故意傷害他人身體的,處5日以上10日以下拘留,並處200元以上500元以下罰款;
情節較輕的,處5日以下拘留或者500元以下罰款。
有下列情形之一的,處10日以上15日以下拘留,並處500元以上1000元以下罰款:
(一)結夥毆打、傷害他人的;
(二)毆打、傷害殘疾人、孕婦、不滿14週歲的人或者60週歲以上的人的;
(三)多次毆打、傷害他人或者一次毆打、傷害多人的。
毆打他人的,或者故意傷害他人身體的,處5日以上10日以下拘留,並處200元以上500元以下罰款;
情節較輕的,處5日以下拘留或者500元以下罰款。
有下列情形之一的,處10日以上15日以下拘留,並處500元以上1000元以下罰款:
(一)結夥毆打、傷害他人的;
(二)毆打、傷害殘疾人、孕婦、不滿14週歲的人或者60週歲以上的人的;
(三)多次毆打、傷害他人或者一次毆打、傷害多人的。法律依據:《治安管理處罰法》第四十三條
毆打他人的,或者故意傷害他人身體的,處5日以上10日以下拘留,並處200元以上500元以下罰款;
情節較輕的,處5日以下拘留或者500元以下罰款。
有下列情形之一的,處10日以上15日以下拘留,並處500元以上1000元以下罰款:
(一)結夥毆打、傷害他人的;
(二)毆打、傷害殘疾人、孕婦、不滿14週歲的人或者60週歲以上的人的;
(三)多次毆打、傷害他人或者一次毆打、傷害多人的。
-
營業執照脫審了怎樣辦有什麼影響
律師解析:營業執照脫審了應當在工商管理機關限定時間內申請驗照。通常情況下,營業執照脫審了幾個月,一般影響是不大的,但是一定要在規定的時間內進行辦理,如果過了這個時間,可能營業執照就已經不合格了,這個時候很可能就屬於無照經營。法律依據:《個體工商戶驗照辦法》...
-
非法使用草原行政處罰標準是怎樣的
一、非法使用草原行政處罰標準是怎樣的?非法使用草原行政處罰標準是,構成犯罪的,依法追究刑事責任;尚不夠刑事處罰的,由縣級以上人民政府草原行政主管部門依據職權責令退還非法使用的草原,並處草原被非法使用前三年平均產值六倍以上十二倍以下的罰款。《中華人民共...
-
怎麼認定違建是否應當拆除
律師解析:應當拆除的。未依法取得建設規劃許可證或違反建設規劃許可證的規定而佔地新建、擴建和改建的建築物。主要包括:依法徵地拆遷後重新選址建房;私自流轉土地建房或建經營住房;在原有宅基地上搭建;原址改建、擴建。其違法行爲可分爲違反規劃和違法佔地。法律依...
-
違章建築的拆除流程
律師解析:違章建築的拆除流程爲:1、接到違建舉報,執法局覈實現場,製作現場檢查筆錄,現場勘驗,找當事人詢問情況,解釋規定,製作調查筆錄認定違建性質。2、立案,下達違法通知,聽證通知,違法建設拆除通知,這需要一到兩個工作日。3、違法建設拆除通知一般會要求當事人三到七個...