哪些情形劳动者因新型冠状病毒感染肺炎的可以认定为工伤
工伤认定律师解答9.31K
劳动者在工作期间因工作原因感染新型冠状病毒肺炎,应根据《社会保险法》和《工伤保险条例》认定为工伤,根据《工伤保险条例》的规定享受工伤保险待遇。
《工伤保险条例》第十四条
《工伤保险条例》第十五条
《工伤保险条例》第三十条
-
受工伤和老板有纠纷怎么解决
律师解答:不谈判,直接走法律程序。律师解析:如果和老板有纠纷,就应当避免谈判,直接走法律程序,依照法定流程和实际情况依法处理即可。1、要求用人单位垫付医疗费,进行治疗。2、收集劳动关系的相关证明,这一点相当关键。3、进行工伤认定。4、进行劳动能力鉴定。5、申请...
-
享受工伤保险待遇的程序是什么
(1)工伤认定。工伤认定是指社会保险行政部门依据法律的授权,对职工因事故受到伤害或者患职业病的情形是否属于工伤或视同工伤给予定性的行政确认行为,是受到事故伤害或者患职业病的职工享受工伤保险待遇的前提。工伤认定的结果包括认定为工伤、视同工伤、非工伤...
-
最新交通事故工伤认定程序该如何呢
律师解析:1、单位职工因工伤害(含交通事故引起的工伤和旧伤复发)或者职业病确诊之日起,应及时向参加工伤保险关系所在地的市、县级市劳动和社会保障行政部门报告,十五日内(不论是否治疗终结)及时填写《职工申请工伤认定登记表》,申请工伤认定。2、劳动和社会保障行政部...
-
工伤事故的分类有哪些
一、我国在工伤事故统计中,按照《企业职工伤亡事故分类》,将企业工伤事故分为20类,分别为:物体打击、车辆伤害、机械伤害、起重伤害、触电、淹溺、灼烫、火灾、高处坠落、坍塌、冒顶片帮、透水、放炮、瓦斯爆炸、火药爆炸、锅炉爆炸、容器爆炸、其他爆炸、中毒和窒...