劳动合同要写哪些内容
劳动合同要写哪些内容
可以参考下面的范本。
劳动合同
甲方(用人单位):_________ 乙方(姓名):________
法定代表人:_________ 性别:_________
地 址:___________ 文化程度/技能:___________
联系电话:___________ 身份证号码:___________
住 址:___________
联系电话:___________
一、合同的类型和期限
第一条 本合同期限采用下列x方式(选择一项)
A、xxx
B、xxx
C、xxx
二、试用期
第二条 双方同意按以下第x种方式确定试用期(试用期包含在劳动合同期限内):
1、无试用期
2、试用期从 年 月 日起至 年 月 日止。(劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限在一年以上不满三年的,试用期不得超过两个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。)
第三条 录用条件为:
A. 文化知识:
B. 身体状况:
C. 劳动技能:
D. 工作能力:
E. 团队精神:
F. 其他:
第四条乙方在试用期内解除劳动合同,应提前三日通知甲方。
三、工作内容和工作地点
xxxx
四、 工作时间和休息休假
xxxx
五、劳动报酬
xxxx
六、保险福利待遇
xxxx
七、劳动保护、劳动条件、职业培训和劳动纪律
xxxx
八、劳动合同的变更、解除、终止及续订
xxxx
九、经济补偿和违约责任
xxxx
十、 补充条款和特别约定
xxxx
十一、劳动争议的处理
xxxx
十二、其它
xxxx
本合同一式两份,双方各执一份,具有同等效力,自双方签字盖章之日起生效。
甲方代表:___________ (签章) 乙方:___________ (签字)
______年______月______日
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