加班费是应该算工资还是福利费
对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报酬,而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。
精选律师 · 讲解实例
加班费的月工资应该怎么算
加班费是按照日平均工资计算的,日工资计算方法:日工资=月工资收入÷21.75(用于有缺勤,工作未满一个月等情况下的工资计算)
小时工资计算方法:小时工资=月工资收入÷(21.75×8)
加班工资的计算方式是:
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
-
星期六加班工资支付规定是怎样的?
很多单位都属于双休管理制度,与员工签订的劳动合同上也表明了周六周日是休息日,但有时候由于工作需要周六会安排加班,而正常工作日是不可能安排调休的,那么就得支付加班工资,那么,星期六加班工资支付规定是怎样的呢?一起了解一下吧。一、按《劳动法》工作时间和休息...
-
终身工资福利
对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报酬,而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及...
-
赵X诉兴城某毛皮有限公司劳动争议纠纷一案一审民事判决书
赵X诉兴城某毛皮有限公司劳动争议纠纷一案一审民事判决书兴城市人民法院民事判决书(2017)辽1481民初2546号原告:赵X,女,1978年10月3日生,满族,住兴城市沙XX。身份证号:XXX。委托诉讼代理人:倪彦铨、刘XX,辽宁来源律师事务所律师。被告:兴城XX公司。住所地:兴城市沙XX。统...
-
怎么对法定假日加班工资计算
虽然国家规定在法定节假日内单位需要给员工放假,并且同时还要保障放假期间的工资待遇,但也没有禁止在法定节假日安排员工加班。我们要注意的是只要是单位安排加班,那么就可以向单位主张加班费。不过该怎么对法定假日加班工资计算呢?接下来,本站小编就来为你解答疑...