小微企業勞動合同書
法律2.48W
小微企業勞動合同書的具體範文應該怎麼寫?
用人單位(甲方): 地址(住所): 法定代表人(主要負責人): 員工姓名(乙方): 身份證住址: 身份證號碼: 根據《勞動法》、《勞動合同法》等有關勞動法律、法規的規定,甲乙雙方按照"合法、公平、平等自願、協商一致、誠實信用"的原則,簽訂本勞動合同,確立勞動關係。 一、勞動合同期限 (一)甲、乙雙方商定,採取下列第____種形式確定勞動合同期: 1、有固定期限:從年月日起至年月日止。 2、無固定期限:從年月日起至法定終止條件出現時止。 3、以完成一定的工作任務為期限:從年月日至工作任務完成時止。 (二)試用期的約定,採取下列第_____種形式: 1、無試用期。 2、試用期為_______個月(天),從年月日起至年月日止。 二、勞動合同範本要求註明工作內容和工作地點 (一)乙方的工作崗位(部門、工種或職務)為: (二)乙方的工作任務或職責是: (三)乙方工作地點是:;如甲方派乙方到外地或外單位工作,應簽訂補充協議。 (四)甲方根據生產經營需要和乙方的能力表現,可以合理調整乙方的工作崗位(包括部門、工種或職務)。 三、勞動合同範本要求註明工作時間和休息休假 (一)甲乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時間: 1、標準工時制,即每日工作8小時,每週工作40小時,每週至少休息一天。 2、不定時工作制,即經勞動保障部門審批,乙方所在崗位實行不定時工作制。 3、綜合計算工時工作制,即經勞動保障部門審批,乙方所在崗位實行以為週期,總工時小時的綜合計算工時工作制。 (二)甲方因生產(工作)需要,經與工會和乙方協商後可以延長工作時間。除《勞動法》第四十二條規定的情形外,一般每日不得超過一小時,因特殊原因最長每日不得超過三小時,每月不得超過三十六小時。-
瀋陽八級工傷賠償
瀋陽八級工傷能賠償多少錢一般是11個月的一次性傷殘補助金(如果繳納工傷保險的按照繳費基數如果沒有繳納按照本人平均工資),護理費住院伙食補助費等,停工留薪期間的工資按照本人受傷前的平均工資按月發放,如果離開用人單位還可以額外獲得七個月的一次性就業補助金和...
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車險交強險什麼情況下可以報銷
什麼情況下可以報交強險關於“車險交強險什麼情況下可以報銷”的相關解答如下:保險法等相關規定明確了汽車交強險怎麼理賠,即車輛發生事故後,有人身或財產損失,交強險的保險公司要負責賠償。只不過機動車有無責任,賠償限額不一樣。在交通事故中機動車有責任的賠償限...
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離婚協議書上的子女能否共同撫養
離婚協議書子女共同撫養您好:既然是協議離婚那麼離婚協議書子女共同撫養自然遵循男女雙方的意思,只要不違反法律的強制性規定即可。1、孩子是否必須歸另一方?法律規定:在有利於保護子女利益的前提下,父母雙方協議輪流撫養子女的,可予准許。2、撫養費該怎麼支付,支付多...
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交通事故損害賠償律師怎麼收費
交通事故損害賠償律師怎麼收費(一)不涉及財產關係的案件,3000元/件,可上浮50%,下浮不限;(二)涉及財產關係的案件,按爭議標的額比例,在規定的幅度內,分段按比例累加收費:訴訟標的額收費比例1萬元以下(含1萬元)500元—1500元/件;1萬元至10萬元(含10萬元)2%—5%;10萬元至...