工傷保險賠償金怎麼辦理的？

一、工傷保險賠償金怎麼辦理的?

(一)申報員工因工傷(亡)的，用人單位、員工或家屬應當在醫療終結或傷殘程度(等級)鑑定(或醫院開具死亡證明)後三十日內持有關材料，到工傷保險管理機構辦理補償事宜。

逾期末辦理的，工傷保險管理機構不予補償，有關待遇由用人單位承擔。

員工因工負傷的，用人單位、員工或家屬辦理補償手續需提供如下材料：《工傷(職業病)職工勞動能力鑑定表》或《工傷職工自願不做醫務鑑定保證書》、工傷醫療病歷本、醫療費用收據和費用清單、社保部門印製的收款收據等，屬機動車事故傷害的還需提供《道路交通事故損害賠償調解書》。

員工因工死亡的，用人單位或家屬辦理補償手續需提供如下材料：有急診搶救醫療費用的需提供工傷醫療病歷本、醫療費用收據和費用清單，社保部門印製的收款收據，有直系親屬的需提供親屬的身份證或小孩的出生證、戶口本、家庭成員的從業及經濟收入證明材料，有婚姻關係的還需提供結婚證，未婚的需提供未婚證等。

(二)受理如材料不全的，工傷保險部門出具《補齊材料通知書》，告知申請人補齊相關材料。

如單位、員工或親屬的申請符合法律、法規的規定且材料齊全，工傷保險部門正式受理，出具《收文回執》給申請人。

(三)補償對符合由工傷保險基金支付待遇條件的，工傷保險部門根據有關材料，透過電腦系統覈算出該員工的各項工傷保險待遇補償額。

二、申請工傷賠償需要哪些材料

工傷職工與用人單位就工傷發生爭議，要想獲得工傷保險待遇，必須先申請工傷認定，而認定工傷的前提必須是雙方存在勞動關係;認定工傷後，還需要申請勞動能力鑑定，最後職工才能提起勞動仲裁，要求用人單位承擔工傷保險待遇。提出工傷認定申請應當提交下列材料：

(一)工傷認定申請表;

(二)與用人單位存在勞動關係(包括事實勞動關係)的證明材料;

(三)醫療診斷證明或者職業病診斷證明書(或者職業病診斷鑑定書)。

工傷保險賠償的辦理需要用人單位或者員工到工傷保險管理機構辦理，申請工傷賠償需要攜帶相關的材料，包括工傷認定申請表，與用人單位存在勞動關係證明材料，醫療診斷證明等，工傷保險部門根據有關材料，覈算出該員工的各項工傷保險待遇補償額。