取保候审期间养老保险如何缴纳
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提,而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。
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旷工期间养老保险是否继续缴纳
由于旷工人员在旷工期间不享受工资,其缴纳养老保险费没有基数,因而不能缴费,所以企业不能继续为其缴纳养老保险费。
旷工是一种很不负责的行为,此时很有可能会给用人单位造成巨大的经济损失,因此在员工旷工达到一定天数的情况下,用人单位是可以将其辞退的,并且此时辞退不需要对员工进行补偿,而就因为旷工给自身造成的损失,还可以要求该员工做出赔偿。
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养老保险要交满多少年才能退休金
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退休金是不是养老保险待遇
一、退休金是不是养老保险待遇?退休金属于养老保险待遇。《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满...
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养老保险累计15年是什么意思
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前...
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2022年广西农村养老保险缴费标准
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前...