如果欠款人无力偿还怎么办?
一、如果欠款人无力偿还怎么办?
(一)可以征得债权人的同意,分期支付债务。
(二)债权人有权申请强制执行。
《民事诉讼法》第二百三十六条发生法律效力的民事判决、裁定,当事人必须履行。一方拒绝履行的,对方当事人可以向人民法院申请执行,也可以由审判员移送执行员执行。
(三)如果是企业的话,要申请破产,进行破产清算。破产是指当债务人的全部资产不以清偿到期债务时,债权人通过一定程序将债务人的全部资产供其平均补偿,从而使债务人免除不能清偿的其他债务,并由法院宣告破产解散。
二、欠钱不还多少金额可以起诉?
无论钱款多少均可提起民事诉讼要求还款,诉讼流程及资料如下:
(一)提供对方基本信息,然后向对方住所地法院起诉,要求归还欠款,并支付逾期还款利息。
(二)立案所需材料包括:身份证、起诉状、主要证据材料。
(三)法院经合法送达、传唤后,可以作出缺席判决。
(四)判决生效后,有权凭借生效判决书与申请执行书,到原审法院申请强制执行,但应当提供被执行人的财产线索。
民事诉讼法第一百一十九条起诉必须符合下列条件:
(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;
(二)有明确的被告;
(三)有具体的诉讼请求和事实、理由;
(四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
第一百二十条起诉应当向人民法院递交起诉状,并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的,可以口头起诉,由人民法院记入笔录,并告知对方当事人。
三、欠钱不还会被开除吗?
依据我国相关法律的规定,个人债务问题并不是用人单位解除劳动合同的情形,所以不能因个人债务问题开除劳动者的。
《中华人民共和国劳动合同法》
第三十九条 【用人单位单方解除劳动合同(过失性辞退)】劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
欠钱不还是不会被公司开除的,同时不管是欠别人多少钱都是可以起诉的。只要有明确的原告、被告、申请事项和事实证据等,都是可以向人民法院申请诉讼的。
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