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关于打卡的知识精选

打卡鉴赏列表,作为生活法律百科里主要内容,为您整合了优质的打卡方面的相关内容,解决您在打卡方面的疑惑,从而生活无忧无虑,爱生活请关注打卡鉴赏列表,轻松自在的生活,懂法懂得更好的生活。

  • 忘打卡算旷工那我应该有一天不上班

    忘打卡算旷工那我应该有一天不上班

    劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
而劳动关系的认定其实是一个大课题,不仅涉及到如何根...

  • 未打卡情况说明模板怎么写?

    未打卡情况说明模板怎么写?

    对于上班族来说,可能每天都需要打卡,打卡是企业单位规定的一项考勤制度,员工需要遵守,企业相关单位需要严格落实,对于上班但是忘记打卡的现象,为了避免被克扣工资等处罚,需要按照未打卡情况说明模板书写未打卡情况说明。一、...

  • 上班漏打卡算旷工

    上班漏打卡算旷工

    休年假公司不批,算旷工吗,还有上班打卡不干活算旷工吗年假是指带薪年休假,由用人单位考虑职工意愿,根据生产经营情况统筹安排,不是职工可以随意享受的,职工提出休假,用人单位不予批准,不上班按旷工处理合法。如果是春节初一至...

  • 公司把打卡记录删除是违法吗

    公司把打卡记录删除是违法吗

    公司把打卡记录删除并不违法。公司是否保留打卡考勤记录不受法律的约束,打卡考勤记录可以作为劳动争议劳动仲裁的证据之一,为了避免以后仲裁提供证据需要,一般都保留的。如果去告公司的话。这个是需要由公司来提供证据,如...

  • 上班没打卡下班打卡了还算旷工吗

    上班没打卡下班打卡了还算旷工吗

    劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
而劳动关系的认定其实是一个大课题,不仅涉及到如何根...

  • 试用期阶段下班没打卡怎么样

    试用期阶段下班没打卡怎么样

    试用期阶段下班没打卡怎么样劳动法对此无规定,属于公司制度范围,该制度内容和流程合理合法就可执行。1、查阅公司制度,考勤是如何管理,其中未打卡是计补卡、旷工还是需要特别说明后按正常出勤处理;2、一般处理流程:写考勤审...

  • 入职后负责制作员工打卡牌能否认定劳动关系

    入职后负责制作员工打卡牌能否认定劳动关系

    一、入职后负责制作员工打卡牌能否认定劳动关系?负责制作员工打卡牌的,可以被认定为劳动关系,劳动关系的认定标准是:1、用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;2、劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的...

  • 临时身份证可以学车打卡吗

    临时身份证可以学车打卡吗

    如何办理临时身份证公民在申请领证、换证、补领居民身份证期间,急需使用居民身份证的,可以向常住户口所在地的公安机关申请领取临时居民身份证,交验居民户口簿、本人近期一寸免冠黑白照片,并在其《居民身份证申领登记表》...

  • 下班晚打卡算加班吗

    下班晚打卡算加班吗

    上下班打卡制度打卡制度为了整顿公司纪律,提高工作效率。经公司研究决定,所有员工上下班实行打卡制度,针对员工的打卡制度有以下的规定:1、上班时间:冬季(11月01--4月30)上午9:00—下午5:30夏季(5月01—10月31)上午8:30—下午...

  • 银行打卡工资可以扣除贷款吗

    银行打卡工资可以扣除贷款吗

    银行打卡工资可以扣除贷款吗银行贷款没还,已被,工资卡会被冻结。诉讼进入执行阶段时,会冻结借款人的资产,此时不仅可能冻结个人的工资卡,还会冻结其它银行存款。人民可以查封、扣押、冻结被执行人占有的动产、登记在被执行...

  • 员工不打卡被辞退需要赔偿吗?

    员工不打卡被辞退需要赔偿吗?

    一、员工不打卡被辞退需要赔偿吗?用人单位以劳动者不打卡为理由辞退劳动者的,显然是一种违法辞退,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金。如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)...

  • 医保报销是给现金还是打卡

    医保报销是给现金还是打卡

    什么是打卡工作人员上下班时把考勤卡放在磁卡机上记录下到达和离开单位的时间叫打卡。可理解为“登记、出示证件”,也可理解为“请买单、请结帐”等等。...

  • 打卡记录劳动仲裁

    打卡记录劳动仲裁

    什么是打卡工作人员上下班时把考勤卡放在磁卡机上记录下到达和离开单位的时间叫打卡。可理解为“登记、出示证件”,也可理解为“请买单、请结帐”等等。...

  • 上班没打卡不给工资合理吗?

    上班没打卡不给工资合理吗?

    律师解析:上班没打卡用人单位可以根据考勤制度和绩效考核制度扣取部分绩效工资,不算工资是不合理的。劳动者上班了但是没打卡,公司要扣劳动者的工资是不合理的,用人单位可以根据考勤制度和绩效考核制度扣取部分绩效工资。...

  • 公司没有签订劳动合同,没有打卡

    公司没有签订劳动合同,没有打卡

    与公司没有签订劳动合同1、首先离开后可以象丰台的劳动监察部门进行投诉,监察部门会受理并建立案件记录;2、有关凭据方面,录用的时候是否有入职资料(聘用信之类简单说明),另外就是工资凭条,如果没有工资凭条直接转到你的卡上...

  • 打卡记录迟到早退辞退员工

    打卡记录迟到早退辞退员工

    民政局离婚一、当事人自愿离婚,必须双方亲自到一方户口所在地的婚姻登记管理机关申请离婚登记。当事人从取得离婚证起,解除夫妻关系。二、当事人申请离婚登记时,应当向婚姻登记管理机关提供下列证件和证明:1、双方户口证...

  • 工资一半现金一半打卡是公司偷税漏税吗

    工资一半现金一半打卡是公司偷税漏税吗

    律师解析:只要现金和卡里的工资都入账了,并且合并计算缴纳个税了,就不属于偷税漏税。反之,一半入账,一半没入账,就会涉及偷税漏税的问题,同时这样发工资,对于员工个人来说,也是规避了个税的交付。一般是会要求补缴,并应该承担偷...

  • 银行打卡工资里扣除银行贷款合法吗

    银行打卡工资里扣除银行贷款合法吗

    银行打卡工资里扣除银行贷款合法吗银行贷款没还,已被,工资卡会被冻结。诉讼进入执行阶段时,会冻结借款人的资产,此时不仅可能冻结个人的工资卡,还会冻结其它银行存款。人民可以查封、扣押、冻结被执行人占有的动产、登记在...

  • 劳动仲裁打卡记录等

    劳动仲裁打卡记录等

    员工如何打劳动仲裁员工申请劳动仲裁有如下流程:(1)在仲裁时效内提出。劳动仲裁的时效期间为一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。(2)收集存在劳动关系及证明你主张的证据。如证明用人单位之间存在劳动关...

  • 代打卡辞退员工可以赔偿吗?

    代打卡辞退员工可以赔偿吗?

    律师解答:可以。律师解析:代打卡辞退员工可以赔偿。用人单位与劳动者解除劳动关系是需要支付经济补偿金的,每满一年支付一个月的经济补偿金;如果员工在工作期间表现出工作能力的缺乏或者是本身的懒惰等行为,公司是可以单方...

  • 银行黑户打卡工资会被扣吗

    银行黑户打卡工资会被扣吗

    银行黑户打卡工资会被扣吗黑户只影响个人的信用和贷款,普通工资不会扣除。一般所谓的黑户是指银行失信人员,不能办贷款,不能申请信用卡等。办理一般储蓄卡不受影响。但如果被纳入失信被执行人名单,还有未履行完毕的法院裁...

  • 工伤赔偿钱打卡上吗

    工伤赔偿钱打卡上吗

    什么是打卡工作人员上下班时把考勤卡放在磁卡机上记录下到达和离开单位的时间叫打卡。可理解为“登记、出示证件”,也可理解为“请买单、请结帐”等等。...

  • 锦州丧葬费打卡吗

    锦州丧葬费打卡吗

    劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...

  • 没签劳动合同没打卡

    没签劳动合同没打卡

    没签劳动合同补偿未签劳动合同被辞退有什么补偿,用人单位承担支付劳动者双倍工资责任。没有签订合同的双倍补偿,一般计算11个月的工资;其次是单位未缴纳保险的损失;另外可以主张解除合同的经济补偿金1个月工资。可以申...

  • 买房公积金的钱直接打卡吗

    买房公积金的钱直接打卡吗

    公积金买房的好处有哪些1、归个人所有。员工个人缴存的住房公积金以及单位为其缴存的住房公积金,实行专户存储,归员工个人所有,任何单位和个人不得挪用住房公积金,凡构成犯罪的都要依法追究刑事责任。2、资金可翻倍。员工...

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