產品配方保密協議書範本

產品配方保密協議書範本

甲方：法定代表人：公司地址：乙方：身份證號：地址：風險提示： 用人單位有權採取措施保護商業祕密，但在訂立保密協議時應注意不能侵犯勞動者的合法權利勞動者有擇業的自由，但在行使權利時同樣不得損害用人單位的商業祕密。保密協議跟其它協議一樣，首先必須遵循公平、平等原則，才具有法律效力，否則該協議無效。乙方在甲方任職過程中，甲方向乙方提供的任何非公開的、專有的和具有保密資料及信息（含甲方產品配方等信息），屬於本合同協議保密的內容。乙方應承擔嚴格的保密義務。雙方就以上保密內容達成如下協議： 第一條 祕密信息本協議所稱祕密信息包括：技術信息、專有技術、經營信息和甲方公司中列為絕密、機級的各項文件。乙方對此商業祕密承擔保密義務。 第二條 保密範圍１、乙方在勞動合同期內職務發明、工作成果、研發成果和專利技術；２、乙方在勞動合同期前甲方已有的商業祕密；３、乙方在勞動合同期內甲方所擁有的商業祕密。 第三條 保密責任除履行職務需要之外，未經甲方事先書面同意，乙方不得泄漏、傳播、公佈、發表、傳授、轉讓、交換或者以其他任何方式使任何 第三方（包括無權知悉該項祕密的甲方職員）知悉屬於甲方或者屬於 第三方但甲方承諾有保密義務的商業祕密，也不得在履行職務之外使用這些祕密信息。 第四條 保密期限風險提示： 很多企業通常約定保密期限為任職期間及離職後2至________年，這樣的約定會給員工造成誤解即離職後過了2至________年後，可公開或使用商業祕密了，這樣的約定是不可取的。因此，企業____區別約定，對商業祕密的保密期限應約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進入公知領域為止，而不做具體的年限約定；對於一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。 甲乙雙方確認，乙方的保密義務自甲方對本協議 第一條所述的商業祕密採取適當的保密措施並告知乙方時開始，到該商業祕密由甲方公開時止。 第五條 違約責任風險提示： 根據勞動合同法規定，除了員工違反培訓服務期約定或違反競業限制義務兩種情形之外，企業不得與員工約定由員工承擔違約金的條款。因此，保密協議中不得約定員工泄露企業商業祕密時應當支付違約金，只能要求員工賠償由此給企業造成的損失。 甲、乙雙方約定：１、如果乙方不履行本協議所規定的保密義務，應當承擔違約責任，任職期間接受甲方的罰款、降薪或辭退等處罰；如已離職，一次性向甲方支付違約金人民幣 元；２、如果因為乙方前款所稱的違約行為造成甲方的損失，乙方應當承擔違約責任，並承擔賠償甲方損失的責任；３、因乙方的違約行為侵犯了甲方的商業祕密權利的，甲方可以選擇根據本協議要求乙方承擔違約責任，或者根據國家有關法律、法規通過司法的方式要求乙方承擔侵權法律責任。 第六條 其它事項本協議如與雙方以前的任何口頭或書面協議有牴觸，以本協議的規定為準。本協議的修改必須採用書面形式。本協議正本一式二份，甲乙雙方各執一份。甲方：年____月____日乙方：年____月____日