公司股權轉讓員工可以要求賠償嗎
不能。股東之間的股權轉讓不關員工的事情而且公司股權轉讓,並不影響公司的正常經營,如果沒有違反勞動合同法規定的賠償、補償情形,不存在賠償情形。
《中華人民共和國勞動合同法》 第四十六條 有下列情形之一的,用人單位應當向勞動者支付經濟補償:
(一)勞動者依照本法第三十八條規定解除勞動合同的;
(二)用人單位依照本法第三十六條規定向勞動者提出解除勞動合同並與勞動者協商一致解除勞動合同的;
(三)用人單位依照本法第四十條規定解除勞動合同的;
(四)用人單位依照本法第四十一條第一款規定解除勞動合同的;
(五)除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同,勞動者不同意續訂的情形外,依照本法第四十四條第一項規定終止固定期限勞動合同的;
(六)依照本法第四十四條第四項、第五項規定終止勞動合同的;
(七)法律、行政法規規定的其他情形。
-
小股東是否有權拒絕大股東決策
律師解析:有權拒絕,但是小股東比例必須多於大股東的比例才可以。一般大股東因其佔有的股份比例較多,在決策的時候佔主導權,但這並不代表小股東沒有發言權。當小股東集體所佔的股份比例超過大股東時,就可以召集會議,做出決策,原則上是少數服從多數。法律依據:《公司法》...
-
股權回購價格怎麼確定
律師解析:可以由股東和公司協商確定價格。或者讓法院指定一家法定資質的資產評估機構評估目標公司在股東退股之時的淨資產,根據淨資產與股東的持股比例,計算出股東股權的轉讓價格。法律依據:《公司法》第七十四條有下列情形之一的,對股東會該項決議投反對票的股東可...
-
公司變更股東與法人公司章程怎麼修改
律師解析:公司章程僅規定法人代表是由董事長還是經理擔任,一般不規定具體人名。因此董事長或經理人變了,自然法人代表變更。故章程無需變更。如果公司是有限責任公司,新股東是基於是股權轉讓入股,不僅需要簽署相應的協議,而且需要全體股東過半數同意。協議簽署後需修...
-
技術入股工商怎麼註冊
律師解析:技術入股工商註冊流程:1、核名。2、工商網絡上交資料,將公司的名稱、經營範圍、出資者狀況、註冊登記地情況、資本比例等在工商網上提交。3、獲取企業營業執照,工商網站申報材料審核後,就能現場取得執照。4、刻公司印章。5、去銀行開設企業對公賬户。6、到...