轉讓股權股東不同意能否轉讓
公司發展的好壞,與公司經營狀況是密切相關的,因為科學的管理能促進公司快速的發展,增強公司的競爭力,才能在競爭激烈的市場環境下生存下去,反之則可能被市場淘汰。經營管理是相互滲透的,我們也經常把經營管理放在一起講,實際情況也是經營中的科學決策過程便是管理的滲透,而管理中的經營意識可以講是情商的體現。
精選律師 · 講解實例
股東不同意轉讓股權
一、股權轉讓有股東不同意怎麼辦股權轉讓經常發生,其他股東在絕大多數時候是配合的,但是如果其他股東不配合怎麼辦畢竟股權轉讓需要變更公司章程,需要到工商部門辦理章程變更登記,實踐中工商部門要求提供全體股東簽字的股東決議和章程修正案,如果其他股東不配合,不在股東決議上簽字更不去工商部門辦理變更登記,遇到這種情況該怎麼處理呢筆者結合實際操作經驗,提出以下個人建議僅供參考:
二、股權轉讓一般需要如下材料:
1、股權轉讓協議書;
2、公司原股東會關於股份轉讓的決議;
3、公司新股東會決議(主要是關於公司修正案的);
4、公司章程修正案及修改後的公司章程;
5、重新選舉董事或監事的股東會、董事會決議;
6、公司營業執照正、副本、IC卡;
7、新股東身份證明(自然人:身份證原件及複印件;法人或其他組織:經過年檢的營業執照);
8、工商局要求提供的其他資料(例如辦理人員委託書以及身份證明、新舊股東現場簽字、變更登記申請書等)。
在上述材料當中,關鍵是第二項、第三項、第四項材料,因為如果其他股東拒絕簽字,那麼這些資料是不完整的,工商行政部門一般不會給予辦理變更。
二、在確定股權轉讓前按照約定向其他股東用郵政快遞(EMS)的形式發函,通知將要轉讓股權的事實,徵求其是否行駛優先購買權。如果沒有發函徵詢其是否行使優先購買權,那麼就會給拒絕配合的股東以理直氣壯地不予配合的理由。無論其他股東拒絕配合的真實理由是什麼,這樣一個正當的理由還是應該儘量避免的。既然我們能夠通過規範化的操作避免給對方一個攻擊我們的藉口,為什麼不避免呢
三、嚴格按照公司法要求召開股東會,尤其是通知形式。在通知地址方面,要注意按照其户籍地址、常住地址一齊發函,避免其聲稱沒有收到召開股東會的通知;在通知形式方面要注意採用EMS和手機短信、電子郵件多種形式。
四、找出其他股東拒絕配合的真正原因,並做好説服工作。除了讓拒絕配合的股東明白繼續合作的好處之外,還要讓其清楚拒絕配合不僅不能阻擋股權轉讓,而且還會給將來的股東合作帶來不必要的麻煩。
五、聘請律師全程指導。律師不僅可以通過發送律師函來催促對方履行配合義務,而且通過全程的規劃避免不必要的失誤。股權轉讓一般而言比其他事務更加需要律師的幫助,除了手續方面外,還有就是保證轉讓的順利進行。
六、採取一定規避措施,實現股權的轉讓。比如可以採取股權託管、抵押擔保等手段首先在操作中實現股權的轉讓,工商變更登記手續以後慢慢辦理,畢竟股東之間有很多事情需要互相照顧到對方利益,否則在其他事情上也會受到阻礙。
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股權轉讓後怎麼處理
《公司法》第七十三條規定,依照本法第七十一條、第七十二條轉讓股權後,公司應當註銷原股東的出資證明書,向新股東簽發出資證明書,並相應修改公司章程和股東名冊中有關股東及其出資額的記載。對公司章程的該項修改不需再由股東會表決。...
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小股東是否有權拒絕大股東決策
律師解析:有權拒絕,但是小股東比例必須多於大股東的比例才可以。一般大股東因其佔有的股份比例較多,在決策的時候佔主導權,但這並不代表小股東沒有發言權。當小股東集體所佔的股份比例超過大股東時,就可以召集會議,做出決策,原則上是少數服從多數。法律依據:《公司法》...
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審查股權轉讓協議糾紛實務
在公司經營的過程中,因為註冊資金、股東權利、公司人格獨立、股東責任等方面的原因,都有可能產生公司糾紛!公司糾紛是指公司及公司相關主體之間發生的,以公司法規定的權利義務為內容的民事糾紛。有的糾紛發生之後,當事人針鋒相對,最後搞得不歡而散。正確的處理方式...
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公司變更股東與法人公司章程怎麼修改
律師解析:公司章程僅規定法人代表是由董事長還是經理擔任,一般不規定具體人名。因此董事長或經理人變了,自然法人代表變更。故章程無需變更。如果公司是有限責任公司,新股東是基於是股權轉讓入股,不僅需要簽署相應的協議,而且需要全體股東過半數同意。協議簽署後需修...