審計泄露商業祕密
員工泄露商業祕密怎麼辦
員工泄露商業祕密企業可以採取的措施是:
1、民事賠償責任,一般來説,泄露商業祕密給權利造成損失的,侵權人要承擔賠償責任。
2、刑事責任,如果泄露商業祕密造成權利人損失較重的,根據具體情況,就需要承擔刑事責任了。按照法律上的規定,將要承擔以下的刑事責任:
(1)給商業祕密的權利人造成重大損失的,將要受到三年以下的有期徒刑或者拘役,並且還要處罰金或者單獨處罰金;給權利人造成特別嚴重後果的,就可能要被判三年以上七年以下有限徒刑,並且判處罰金。
(2)明明就知道或者應該是知道上面行為,還獲取、使用或者披露他人的商業祕密的,將會被以侵犯商業祕密罪論處。
不僅是勞動合同,民商合同當中如果涉及到的有些事情需要保密的話,一般情況下都絕對不允許泄密的。可是,泄密違約金的標準就沒有明確的規定了,如果公司約定的泄密違約金的標準過高的話,過高的泄密違約金一般不會得到法院的支持。
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